Дворцовая площадь
Мы — небольшое HR-агентство с 10-летним опытом работы, специализирующееся на подборе персонала для малого и среднего бизнеса. Мы помогаем компаниям находить по-настоящему профессиональных специалистов на рынке труда, предлагая демократичные цены с индивидуальными решениями на этапе отбора для каждого бизнеса.
100% наших продаж на сегодня - это повторные продажи и сарафанное радио, вместе с тем мы хотим роста, поэтому ищем себе в команду единомышленника, автономного, активного и системного Менеджера по продажам услуг, ценящего свободу и результат.
Твоя роль:
Ты будешь ключевым звеном в развитии нашего бизнеса, привлекая новых клиентов и выстраивая долгосрочные отношения с ними, это позволит тебе зарабатывать не только в моменте, а также иметь стабильный доход от уже подключенных клиентов.
Что предстоит делать, основной функционал:
• Поиск и привлечение новых клиентов B2B через холодные звонки, e-mail и соцсети;
• Осуществление переговоров с потенциальными клиентами;
• Выявление потребностей клиентов в подборе персонала;
• Подготовка коммерческих предложений, презентация услуг компании и отработка возражений;
• Заключение договоров и сопровождение сделок на всех этапах;
• Ведение базы клиентов и своевременное обновление информации;
• Подготовка отчетов о работе и сбор обратной связи для улучшения услуг;
• Исследование рынка HR-услуг и анализ конкурентов для разработки стратегии продаж;
• Участие в мероприятиях для расширения сети контактов и работа с рекомендациями.
Что желательно иметь кандидату:
• Опыт продаж в сфере рекрутинговых/аналогичных услуг не менее 1 года;
• Понимание принципов рекрутинга и HR-процессов – будет преимуществом;
• Знание всех этапов продаж, навыки самостоятельной подготовки скриптов;
• Опыт разработки и реализации стратегии поиска клиентов через холодные продажи;
• Коммуникабельность уровня «Бог», грамотную речь и знание делового этикета.
Ты наш кандидат, если:
• Ориентирован на результат и готовы к достижению целей;
• Умеешь работать в условиях автономности и эффективно расставлять приоритеты;
• Обладаешь высокой самоорганизацией и инициативностью;
• Стремишься к профессиональному росту и развитию в сфере продаж;
• Тебе не нужна большая команда или супер корпоративная культура, при этом ты ценишь честность, комфорт коммуникации и адекватность руководителя.
Мы предлагаем:
• Формат работы: удаленный;
• График: 5/2, 10:00-18:00, можем рассмотреть 4-х часовой рабочий день;
• Зарплата: оклад + % от продаж (сами себе устанавливаете потолок заработка);
• Обучение: профессиональное развитие в сфере HR и продаж;
• Свободная, неформальная культура, отличные отношения в коллективе;
• Лояльный руководитель, готовый обучать и предоставлять возможности для роста талантливым сотрудникам.
У нас нет неоправданной бюрократии, жестких условий работы от звонка до звонка, при этом есть ответственность за взятые на себя обязательства, порядочность и высокая степень психологической гибкости и бизнес-подход в решениях.
Присоединяйся!
