Инженер по нормированию труда 1 категории

Дата размещения вакансии: 20.03.2026
Работодатель: Туполев
Уровень зарплаты:
от 74000 RUR
Город:
Жуковский (Московская область)
улица Туполева 3К
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

В рамках своего порученного участка работы необходимо:
- собирать, обрабатывать и анализировать в Microsoft Office и спецпрограммах организации сведения о выполнении плановых заданий подразделениями Комплекса летных испытаний (в т.ч. фактических трудозатратах на выпуск технической документации и на выполнение работ по обслуживанию авиационной техники и подготовки к полетам);
- участвовать в согласовании план-графиков в части нормирования трудозатрат;
- формировать в ч.к. планы работ КЛИ по вехам проектов, контролировать их выполнение подразделениями организации;
- вести систематизированный учет использования нормативов на выпуск документации, работах на изделиях и участвовать, по указаниям руководства, в подготовке аналитических справок в рамках своей компетенции;
- осуществлять контроль в ч.к. за правильностью отнесения затрат на заказы;
- составлять и оформлять сметы на выплату денежных вознаграждений работникам филиала и сторонних организаций по указанию руководства и осуществлять контроль правильности выплат;
- оформлять приказы и учитывать выполнение работ в выходные и праздничные дни;
- другие вопросы по указаниям руководства.

Требования:

Высшее техническое образование, свободное владение Microsoft Office. Коммуникабельность, дисциплинированность, обучаемость, умение работать с большим массивом информации и добиваться выполнения поставленных руководством задач.

Условия:

  • Работа в стабильной компании с вековой историей развития.
  • Оформление по ТК РФ.
  • Официальная заработная плата.
  • График работы: пятидневная рабочая неделя, пн-чт с 8:30 до 17:30, пт с 8:30 до 16:30.
  • Имеется возможность реализации научно-технического и творческого потенциала работников, участия в социально-культурных мероприятиях, проводимых на предприятии (участие в конкурсах и чемпионатах профессионального мастерства, в творческих коллективах).
  • Работникам выплачиваются все виды пособий по социальному страхованию, установленные законодательством, действует система компенсаций для начинающих специалистов, работников, имеющих детей, иных категорий работников.
  • В филиале действует Совет молодежи и профсоюзная организация.