Дивизиональный менеджер по экспортному направлению

Дата размещения вакансии: 13.04.2026
Работодатель: Кондитерская компания Дымка
Уровень зарплаты:
от 200000 RUR
Город:
Киров (Кировская область)
Студенческий проезд 26
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Мы ищем уверенного, результативного специалиста, который готов двигать направление вперед.

Ваши обязанности:

  • выполнять планы продаж и ключевые KPI компании;
  • развивать экспортные продажи на рынках стран СНГ и дальнего зарубежья;
  • выстраивать количественную и качественную дистрибуцию с действующими партнерами, усиливать их лояльность и эффективность;
  • проводить оценку, поиск и привлечение новых дистрибьюторов там, где это необходимо для роста;
  • управлять ассортиментной матрицей партнеров: расширять портфель, выводить новинки, участвовать в формировании экспортной ценовой политики;
  • вести эффективные переговоры с топ-менеджментом дистрибьюторов и ключевыми лицами (владельцами бизнеса);
  • анализировать конкурентную среду, отслеживать тренды и находить точки роста для расширения присутствия;
  • контролировать финансовые показатели и дебиторскую задолженность в зоне своей ответственности.

Важно:

  • опыт работы в FMCG (продуктовый ритейл / кондитерка / пищевое производство/ бытовая химия / косметика) — от 2 лет;
  • обязателен опыт построения и ведения личных контрактов с дистрибьюторами;
  • навыки анализа рынка, оценки потенциала новых территорий и управления рисками;
  • уверенное владение Excel (сводные таблицы, формулы, анализ данных) — обязательный инструмент в работе;
  • готовность к командировкам за границу;
  • опыт ведения эффективных переговоров с партнерами любого уровня;
  • гибкость и стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

  • работу в успешной компании — устойчивый бизнес, 30 лет на рынке, топ-5 среди производителей мучных кондитерских изделий в России;
  • стабильное экспортное направление — не «эксперимент», а сформированное бизнес-подразделение с понятными процессами и амбициозными планами роста;
  • профессиональную команду — 40% сотрудников работают в компании более 5 лет, сильная экспертиза, взрослая культура без микроменеджмента;
  • заработную плату от 200 000 руб. (оклад + открытые бонусы);
  • график 5/2, трудоустройство по ТК РФ;
  • расширенный соцпакет — комплекс корпоративных льгот, участие в ключевых социальных программах компании;
  • обучение и развитие — доступ к тренингам и мастер-классам ведущих экспертов России, электронная библиотека бизнес-литературы;
  • поддержку руководителя и наставника — мы заинтересованы в вашем успехе;
  • удобный офис в ЮЗР города (рядом остановка общественного транспорта, парковка).