Менеджер по персоналу

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства
• ведение воинского учета
• рекрутинг, подбор персонала

• проведение собеседований, оценка кандидатов

• "холодный" поиск кандидатов, работа с откликами на вакансии компании

• интервью с кандидатами по телефону и очно, оценка и отбор,

  постоянный фокус на результат - укомплектование штата

• работа с корреспонденцией

Требования:

• опыт работы

Условия:

• пятидневка
• официальное трудоустройство