Руководитель отдела продаж

Мы — официальные дистрибьюторы FUCHS, ALPHA, EAGLE, SPIN!

Мы работаем по всей Сибири: Иркутская область, Забайкальский край и Красноярский край.
В каждом регионе есть филиалы и склады.
Портфель брендов компании закрывает 98% потребностей в смазочных материалах и охлаждающих жидкостях любого предприятия. Наш руководитель — не «начальник», а партнёр: он лоялен, открыт к идеям и искренне заботится о развитии каждого. Компания обучает своих сотрудников регулярно, полностью оплачивая дорогостоящие обучения. Мы поддерживаем стремление наших сотрудников к самосовершенствованию: компания компенсирует 30% стоимости любых курсов и тренингов, даже если они не относятся к профессии (например английский язык).

Если вы ищете компанию, в которой сможете совершенствовать навык ведения переговоров, выстраивать эффективную работу команды, тогда наша вакансия для вас. Мы уверены, чем больше вкладываешь в сотрудников, тем больше получаешь прибыли:

• Расскажем все о смазочных материалах на вебинарах и корпоративных обучениях;
• Покажем другой уровень сотрудничества, при котором комфортно и прибыльно всем.

У нас прозрачная и понятная система мотивации.

«ОЙЛСЕРВИС» — создаем бизнес, в котором интересно.

Обязанности:

• Организация и контроль работы сотрудников отдела продаж.
• Переговоры с клиентами, проведение презентаций, сопровождение заключения договоров.
• Контроль ведения документооборота по отделу.
• Постановка плана продаж и контроль выполнения плана.
• Составление отчетов по итогам месяца для руководства компании.

Требования:

• Опыт работы в сфере В2В продаж: смазочные материалы, автозапчасти, шины будет конкурентным преимуществом
• Высшее образование.
• Опыт работы в системах 1С, CRM.
• Опыт заключение крупных сделок.

Условия:

• График работы: пн-пт с 9:00 до 17:30

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ

• Корпоративная мобильная связь

• Испытательный срок 3 месяца

• 1-ая неделя адаптации оплачивается в случае выхода кандидата на должность

• Бесплатное обучение внутри компании

• Оплата труда на испытательный срок: 90 оклад и 40 KPI

• После прохождения испытательного срока 90 оклад 5 % от очищенной валовой прибыли отдела продаж. Без потолка. На текущий момент на руки получается от 150

• Клиентская база, отгрузки, склад, офис есть. Есть сотрудники.