Механик-наладчик производства розлива

Обязанности:

• Обеспечение бесперебойной работы: оперативный контроль состояния линий розлива Krones и KHS, проведение планового техобслуживания, аварийного и капитального ремонта оборудования.
• Проведение пусконаладочных и монтажных работ, участие в модернизации оборудования и ввод в эксплуатацию новых форматов.
• Технические переналадки: выполнение плановых переналадок оборудования при запуске новых форматов.
• Мониторинг технического состояния оборудования и правильности взаимодействия его узлов.
• Обучение и консультирование операторов по вопросам правильной эксплуатации и первичной диагностики неисправностей.
• Строгое соблюдение требований охраны труда, промышленной и пищевой безопасности.

Требования:

• Профильное техническое образование (средне-специальное или высшее: механик, технолог, инженер-механик, слесарь КИПиА, пищевая технология).
• Опыт работы от 3 лет на промышленном предприятии, желателен опыт на пищевом/пивном производстве (слесарь-ремонтник, слесарь КИПиА, механик)
• Понимание устройства и принципов работы механических узлов, пневматических систем и конвейерных линий.
• Умение читать техническую документацию и чертежи.
• Навыки работы с ручным и электроинструментом.
• Базовые знания электротехники и умение работать с измерительными приборами приветствуются

Условия:

• График работы: 5/2, (возможны ночные выходы с компенсацией)
• Трудоустройство согласно ТК РФ (оплата отпусков, больничных).
• Стабильная выплата заработной платы дважды в месяц.
• Корпоративная скидка в столовой.
• ДМС пакет, включая стоматологию, сразу после успешного закрытия испытательного срока.
• Ежегодный расширенный профосмотр за счет компании.
• Бесплатное посещение тренажёрного зала, скидка 40% на услуги SPA-комплекса «Бочкари».
• Дополнительное обучение за счет работодателя.
• Предоставление комфортабельного жилья в с. Бочкари, с возможностью вступления в программу по социальному найму жилья (ежемесячный платеж 1% от выкупной стоимости, через 10 лет жилье переходит в собственность сотрудника, требования стаж 1 год).