Заместитель начальника участка по обслуживанию общежитий

Дата размещения вакансии: 24.03.2026
Работодатель: Филиал ФГБУ Комфортная среда - Екатеринбург
Уровень зарплаты:
от 50000 RUR
Город:
Екатеринбург
улица Амундсена 120к2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Учет и контроль использования жилой площади: организация работы по учету,контроль законности и правильности использования жилых помещений в общежитиях;
  • Содержание помещений и территории: обеспечение и контроль соблюдения санитарно-эпидемиологических норм(санПиН) и правил пожарной безопасности;
  • Взаимодействие с техническими службами: координация работы с техническими службами Филиала для поддержания надлежащего состояния зданий и бесперебойного предоставления коммунальных услуг(отопление,вода,электричество);
  • Работа с обращениями граждан: личный прием,рассмотрение заявлений,жалоб и обращений от проживающих, организация своевременного решения их проблем;
  • Финансовый контроль: мониторинг своевременности внесения платежей за проживание и коммунальные услуги,принятие оперативных мер по работе с задолженностью;
  • Делопроизводство: ведение документации участка в пределах своей компетенции (подготовка, регистрация документов, работа с входящей корреспонденцией);

Требования:

  • Высшее или среднее профессиональное образование (предпочтительно: государственное и муниципальное управление, ЖКХ, строительство, юриспруденция).
  • Опыт работы в сфере ЖКХ, административно-хозяйственной деятельности или управлении объектами недвижимости от 1 года;
  • Уверенное владение ПК и офисной оргтехникой;
  • Знание основ жилищного законодательства,правил эксплуатации зданий;
  • Развитые коммуникативные навыки, стрессоустойчивость,способность работать с конфликтными ситуациями;
  • Исполнительность, ответственность, системный подход к решению задач;
  • Приветствуется: опыт работы с задолженностью населения;
  • Личные качества: организованность, инициативность, умение выстраивать взаимодействие между службами, ориентированность на результат;

Условия:

  • Официальное трудоустройство по ТК РФ (оплачиваемый отпуск 28 календарных дней, больничные);
  • График работы:5/2, нормированный рабочий день;
  • Конкурентная заработная плата(оклад+надбавки)
  • Работа в стабильном филиале с понятными задачами и сложившимся коллективом.