Шипиловская улица 28А
Вдохновляющий старт для лидера брендов: ищем директора по продукту в OptimaKids!
Вы чувствуете драйв, когда видите, как ваша идея становится любимым продуктом тысяч семей? Умеете превращать стратегию в результат, а команду — в единомышленников? Тогда мы ищем именно вас!
О компании: OptimaKids — эксклюзивный дистрибьютор инновационных брендов детских товаров: коляски и автокресла Doona, велосипеды Liki, Bumbleride, Valcobaby, автокресла Hifold и Mifold.
У нас есть собственная торговая марка, в планах на 2027 год запуска и вывод еще одной СТМ.
Мы создаём пространство для роста, сотворчества и реализации смелых профессиональных идей. Ищем локомотив в команду маркетинга, который увлечен брендингом также как и мы, и готов стать идейным вдохновителем и главным новатором наших СТМ.
Задачи бренд-директора:
- Формирование и реализация стратегии развития портфеля брендов компании на 2027-2028 год;
- Разработка и внедрение креативных и коммуникационных стратегий для собственных торговых марок;
- Управление полным циклом вывода новых продуктов на рынок: от идеи до запуска;
- Руководство кросс-функциональными командами (маркетинг, бренд-менеджеры, digital);
- Анализ рынка, трендов и конкурентной среды для поиска новых точек роста;
- Оптимизация продуктового портфеля и повышение эффективности брендов;
- Взаимодействие с партнерами, подрядчиками и ключевыми стейкхолдерами;
- Контроль исполнения медиапланов и эффективности маркетинговых активностей;
Что важно для успеха:
- Опыт работы бренд-менеджером или директором по продукту от 3 лет;
- Вывод на рынок СТМ будет вашим большим преимуществом;
- Практический опыт управления кросс-функциональными командами;
- Практический опыт разработки и реализации маркетинговых стратегий обязателен;
- Глубокое понимание процессов разработки, продвижения и вывода продукта на рынок;
- Практический опыт разработки и вывода на рынок нового продукта (наличие подтвержденных кейсов);
- Стратегическое мышление и навыки управления проектами и брендами в цифровом пространств;
- Аналитический склад ума, умение работать с данными и принимать решения на их основе;
- Лидерские качества, умение вдохновлять и вести за собой;
- Готовность брать ответственность за результат;
- Быть готовым к оперативным изменениям и внедрениям новых технологий в работе;
Условия и преимущества:
- Работа в стабильной маркентингово-ориентированной компании;
- Возможность стоять у истоков нового продукта, который будет главным кейсом в вашем портфеле;
- Работа в динамичной команде и компании в стадии активного роста;
- Мы рассмотриваем кандидатов и из Москвы и из регионов, поэтомуформат работы будем обсуждать индивидуально;
- График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00;
- Оформление по ТК РФ, стабильная белая заработная заработная плата;
- Возможность влиять на развитие уникальных брендов мирового уровня;
- Атмосфера, где ценят инициативу, креатив и заботу о людях.
В сопроводительном письме напишите чем вам интересна сфера детских товаров и какие сейчас тренды, на ваш взгляд, привлекают молодых родителей.
