Менеджер операционист в отдел продаж г. Москва

Дата размещения вакансии: 09.04.2026
Работодатель: HUBERT
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Москва
бульвар Энтузиастов 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Hubert - Мы производим котлы!

Наша миссия — разрабатывать и производить для потребителя газовые котлы, фильтры обратного осмоса, в которых совмещены мировые технологии, опыт и тренды настоящего и будущего, в которых технологии, комфорт и тепло соединяются в единую гармонию. Мы не просто производим — мы несем газовые котлы в ваши дома, где каждая деталь работает на тепло, комфорт, безопасность и гарантии многолетней работы.

Мы в поисках операционного менеджера отдела продаж.

✅Что вас ждет:

  • Конкурентная заработная плата — состоит из оклада 80 000 на руки + KPI.
  • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00.
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ.
  • Возможность развития своих профессиональных горизонтов.
  • Работу в стабильно развивающейся компании.
  • Интересные задачи и проекты.

✅ Что нужно делать:

  • Предоставление информации по продуктам/услугам, консультирование, решение текущих вопросов.

  • Формирование и ведение договоров, приложений, актов.
  • Контроль своевременного подписания и возврата документов.
  • Отслеживание платежей, взаимодействие с клиентами по вопросам задолженности, напоминания, подготовка документов для претензионной работы.
  • Холодные звонки.
  • Ведение клиентской базы.

✅ Будет преимуществом:

  • Опыт работы: От 1 года на аналогичной должности (операционист, менеджер по работе с клиентами, менеджер по продажам с операционной функцией).

  • Стрессоустойчивость и умение работать в команде.

  • Уверенное владение ПК: 1С, Битрикс, Outlook, MS Office.

  • Опыт работы с дебиторской задолженностью, понимание принципов ее контроля.

  • Коммуникативные навыки: Грамотная устная и письменная речь, умение вести переговоры, работать с возражениями.

  • Ориентация на результат: Стремление достигать поставленных целей.

  • Ответственность, внимательность, усидчивость.

  • Готовность к выполнению холодных звонков.

Если вы готовы к динамичной работе, умеете добиваться результатов и ищете возможность реализовать свой потенциал – мы ждем именно вас!​​​​​​​