Менеджер по кадровому делопроизводству (рекрутер)

Дата размещения вакансии: 25.03.2026
Работодатель: НПП СОЮЗ
Уровень зарплаты:
от 100000 до 200000 RUR
Город:
Нижний Новгород
Шлиссельбургская улица 23А
Требуемый опыт работы:
Более 6 лет

Компания ООО «НПП СОЮЗ» является производителем электротехнического оборудования и осуществляет производство электромонтажных и пуско-наладочных работ на промышленных объектах по всей территории России. В наш коллектив требуется ведущий менеджер по кадровому делопроизводству-рекрутер.

Обязанности:

  • Ведение кадрового делопроизводства (составление приказов по личному составу, заключение трудовых договоров и доп. соглашений, прием и обработка заявлений на отпуск, кадровое перемещение, прием и увольнение; заполнение трудовых книжек; оформление командировок на сотрудников)
  • Составление штатного расписания, внесение изменений в штатное расписание;
  • Составление графика отпусков
  • Составление и ведение табеля учета рабочего времени
  • Регистрация, хранение кадровых документов, подготавливать их к сдаче в архив
  • Контроль соблюдения трудового законодательства и внутренних регламентов компании
  • Консультирование руководителей структурных подразделение по вопросам трудового законодательства
  • Взаимодействие с руководителями подразделений по вопросам подбора и управления персоналом
  • Полный цикл подбора персонала: от размещения вакансий до выхода нового сотрудника на работу
  • Подготовка корпоративных мероприятий для сотрудников

Требования:

  • Опыт работы в подборе персонала
  • Опыт работы в кадровом делопроизводстве
  • Знание ТК РФ
  • Уверенное владение кадровой документацией
  • Знание 1С ЗУП(кадры)
  • Опытный пользователь ПК (Word, Excel и т.д.)
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Умение работать с большим объемом информации
  • Соблюдение сроков
  • Ответственность
  • Внимательность к деталям
  • Организованность
  • Навыки уверенного планирования
  • Развитые коммуникативные навыки
  • Ориентированность на результат
  • Желание и способность обучаться
  • Готовность к активному взаимодействию с командой и руководителями

Условия:

  • Возможность карьерного роста
  • Официальное оформление по ТК РФ
  • Белая заработная плата (Ежемесячная ЗП + квартальная премия + годовая премия)
  • Полный соцпакет: оплачиваемый отпуск , материальная помощь
  • Комфортный современный офис
  • Дружный коллектив
  • Бесплатная парковка
  • Питание за счет работодателя
  • Корпоративная сотовая связь
  • График работы: пятидневная рабочая неделя, полный рабочий день
  • Корпоративные мероприятия, регулярные награждение лучших сотрудников
  • Будем рады видеть Вас в нашей команде!