Группа «Самолет» — ведущий российский застройщик и работодатель в строительной отрасли, основанный в 2012 году. Мы проектируем современные кварталы и формируем новую среду жизни, учитывая потребности регионов.
Гостеприимство — это профессиональные дирекции, обеспечивающие комфорт каждого жителя в наших ЖК.
Технические команды следят за рабочим состоянием систем и устраняют неполадки. Команда развития коммьюнити поддерживает открытую, доброжелательную атмосферу для жизни и самореализации.
Роль — Инженер-механик
Чем предстоит заниматься:
- Принятие участия в разработке производственных инструкций по ТОИР
- Разработка графиков проведения ППР и текущим ремонтам инженерных систем и оборудования ИТП, текущего и капитального ремонта
- Контроль технического состояния лифтов и систем диспетчерского контроля
- Организация работ по техническому обслуживанию, аварийному и текущему ремонту инженерного оборудования линейного персонала
- Обеспечение необходимых инструментов , запчастей, расходных материалов и оборудования для производства работ
- Подготовка и отправка необходимых материалов для заключения договоров на теплоснабжение с ресурсными организациями
- Подготовка отчётности по утверждённым формам и показателям
- Контроль работ подрядных организаций, сроков и качества выполненных работ , подписание актов приёма по их завершению
- Личный контроль работы линейного персонала
Что для этого понадобится — навыки и опыт:
- Высшее образование техническое
- Опыт работы: не менее 3х лет по специальности на руководящих должностях
- Опыт работы в ЖКХ
- Уверенный пользователь ПК, MC Office
- Знание правил по охране труда, безопасных способов и методов производства работ по ТОИР на действующем оборудовании, знания ИТ
Что мы предлагаем для комфортной работы:
— Все официально. Оформление по ТК РФ и график 5/2
— Развитие и обучение. Мы постоянно проводим прикладное обучение AI-инструментам, строим трек развития лидеров, а также проводим особые челленджи в бизнес-клубе для сотрудников. Здесь у тебя будет доступ к самым разным мероприятиям и материалам для саморазвития, а на пути к лучшей версии себя поможет фидбек от руководителей и коллег.
— Команда на одной волне. Мы не только работаем вместе, но и вместе меняем мир к лучшему: участвуем в благотворительных акциях, спортивных турнирах и объединяемся в разноформатных сообществах.
— Забота о здоровье. В кафетерии льгот с первого месяца работы на твой выбор: расширенный ДМС со стоматологией, страхование детей и близких родственников, а также медицинские чек-апы.
— Система бенефитов. Все для комфортной работы на результат. Оплачиваемый больничный 14 дней в году, 3 дополнительных day-off для решения личных вопросов и поддержка в особые моменты жизни. А еще консультации психологов, скидки на недвижимость, доступы к сервисам Bestbenefits и корпоративной библиотеке Alpina.
#КОДСамолета
Команда и клиент
Внутренний и внешний
Мы партнеры для всех, кто выбирает Самолет — для сотрудников, для жителей, для наших клиентов
Ответственность
Я отвечаю за результат и отношусь к делу, как к своему
Драйв
Мы не ждем, мы — действуем! Наши решения определяют будущее Самолета
