Специалист по сопровождению экспорта

Дата размещения вакансии: 07.04.2026
Работодатель: Данлеко
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Казань
Спартаковская улица 6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

DANLECO осуществляет полный комплекс услуг в сфере поставок молочной продукции на предприятия общественного питания, пищевой промышленности, перерабатывающего комплекса. С нами сотрудничают ведущие российские и зарубежные производители, молочные комбинаты, агрохолдинги и крупные фермерские хозяйства.

Мы являемся надежными поставщиками молочного сырья по РФ и СНГ уже более 5 лет. Молодая, амбициозная компания, но стабильно и умело покоряющая рынок в своем секторе.

Мы ищем сотрудника, который возьмет на себя ежедневное операционное сопровождение экспортных отгрузок. Ключевая задача- контроль первичной документации (сверка реестров, фотоотчетов) и оформление разрешительных документов (ветеринарные и фитосанитарные сертификаты) в государственных информационных системах.

Чем предстоит заниматься:

  • Проводить сверку данных: реестры КТК (контрольные таможенные коды), фотоотчеты, веса, номера пломб на соответствие первичной документации;

  • Оформлять заявления на ветеринарные (ВС) и фитосанитарные (ФСС) сертификаты в системах «Мой Экспорт» и ФГИС «Меркурий» (ХС);

  • Вести документооборот в рамках сопровождения экспортных контрактов.

Мы ждем, что вы:

  • Уверенно работаете в Excel / Google Sheets (фильтры, сводные, ВПР — базовый уровень) и облачными хранилищами;
  • Умеете работать с большими объемами информации: сводить таблицы, находить несоответствия в цифрах и номерах;
  • Имеете опыт работы на платформах ФГИС «Меркурий» и «Мой Экспорт» (оформление ветеринарных и фитосанитарных сертификатов);
  • Обладаете скрупулезностью и усидчивостью.

Что мы предлагаем:

  • Оформление в соответствии с ТК РФ;
  • График работы 5/2 с 8:00 до 17:00;
  • Оборудованный, уютный, светлый офис в центре города;
  • ДМС (включая стоматологические услуги) после 3-х месяцев работы;
  • Комфортный период адаптации: поддержка и помощь новому сотруднику со стороны коллег в погружении в бизнес-процессы и проекты компании;
  • Насыщенная и разнообразная корпоративная жизнь: йога, корпоративные мероприятия (профессиональные праздники, дни рождения, а также важные моменты в жизни сотрудников и т.д.)