Инженер по гарантийному сопровождению

Дата размещения вакансии: 26.03.2026
Работодатель: РГ-Девелопмент
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

«РГ-Девелопмент» – Инвестиционно-девелоперская компания, реализующая комплексные жилые проекты в Москве — от разработки концепций новых зданий и надзором за строительством, до сдачи объектов в эксплуатацию, приглашает на работу Инженера по гарантийному сопровождению.

Обязанности:

Организация работ по устранению гарантийных случаев:

  • Опыт работы с замечаниями по фасадам (СПК и НВФ), инженерными системами, благоустройством, общестроительными работами);
  • Ведение необходимой отчетности по претензиям (составление общих реестров пообъектно): акты Осмотра, акты выполненных работ, формирование дефектных ведомостей;
  • Контроль выполнения гарантийных работ на нескольких объектах;
  • Совместная приемка работ с Управляющими компаниями и подрядными организациями;
  • Организация комиссий с экспертами организации, управляющих компаний и Подрядных организаций на факт выявления причин возникновения гарантийных случаев;
  • Поиск Подрядных организаций по устранению гарантийных работ (по необходимости);
  • Общение с жильцами жилых комплексов, собственника нежилых (коммерческих) помещений;
  • Подписание комплексных актов;
  • Организация проведения лабораторных испытаний (необходимых для выявления проблематики в необходимых строительных областях);
  • Претензионная работа с Подрядными компаниями (досудебная).

Требования:

  • Желательно высшее образование;
  • Знание технологии производства и способы ведения СМР;
  • Знание хозяйственных и финансовых взаимоотношений подрядной организации с техзаказчиками и субподрядчиками;
  • Опыт работы в эксплуатации, либо в ген.подряде (начальник участка, прораб, старший прораб);
  • Знание пакета программ МС Офис, 1С Документооборот (уверенный пользователь).

Условия:

  • График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00 (на объектах);

  • Оформление по ТК РФ с первого дня работы;

  • Официальная заработная плата + годовая премия;

  • ДМС со стоматологией;

  • Компенсация мобильной связи;

  • Корпоративное обучение и своя библиотека;

  • Бесплатное посещение Московского зоопарка для всей семьи;

  • Корпоративная система скидок (недвижимость, курсы, рестораны, отдых, развлечения, здоровье, спорт).