Наша компания динамично развивается и мы быстро растем, и поэтому ищем к себе в команду Менеджера образовательных проектов
Чем предстоит заниматься:
— Помогать команде управлять образовательными проектами: фиксировать бюджеты, уносить идеи в бэклог, помогать приоритизировать входящие задачи
— Координировать работу команды: методистов, преподавателей, дизайнеров, маркетологов — всех, кто участвует в создании продукта.
— Настраивать процессы. Какие-то процессы нужно полностью внедрять с нуля, где-то уже улучшать существующие. Например, предстоит перевести команды в трекер, оцифровать нагрузку и сделать планы производства курсов
— Следить за сроками производства контента на курсе. Чтобы всё выходило вовремя и соответствовало стандартам, которые сделали нас лидерами.
— Работать с данными: оцифровывать и анализировать, как идёт проект, и предлагать, что можно сделать лучше.
Мы ждем, что вы:
— Имеете 2+ года в управлении проектами, желательно в EdTech, образовании или смежных сферах
— Понимаете, как устроен жизненный цикл продукта.
— Умеете настраивать процессы с нуля или дорабатывать существующие.
— Можете вести документацию, приоритезировать задачи, управлять рисками на проекте.
— Умеете работать с разными людьми: методистами, преподавателями, маркетологами — и находить общий язык со всеми.
— Способны сами разбираться в задачах, не ждёте пошаговых инструкций.
— Умеете спокойно говорить «нет», если запрос мешает результату, но при этом сохраняете рабочие отношения.
— Готовы к динамичной среде: планы могут меняться и тут важно быстро адаптироваться.
Большим плюсом будет:
— Понимание рынка EdTech: знаете, как устроены конкуренты, что работает, а что нет.
— Опыт работы с ЕГЭ или ОГЭ — понимаете специфику подготовки учеников.
— Базовое понимание маркетинга: как образовательный продукт связан с воронкой продаж.
— Опыт управления творческими или экспертными командами (например, взаимодействие с блогерами)
