Коммерческий директор (e-commerce, маркетплейсы)

О компании

Мы e-commerce бизнес, который работает на Wildberries и Ozon.

Ниша: одежда и текстиль.
На рынке 4 года.

Работаем с текущим ассортиментом и регулярно выводим новые товары.
Сейчас компания в стадии активного роста и расширения команды

Цель бизнеса
выстроить системную управляемую модель и выйти на оборот 300 млн ₽.

Роль

Ищем коммерческого директора, который возьмёт под контроль все коммерческие процессы компании и будет отвечать за рост выручки и прибыли.

Это ключевая позиция в компании.
Зона ответственности широкая, уровень влияния высокий.

Зона ответственности

• продажи на маркетплейсах
• закупки и ВЭД
• продукт и ассортимент
• маркетинг
• склад и логистика
• взаимодействие с финансами и бухгалтерией

Основные задачи

• выстроить и управлять системой продаж
• формировать и выполнять план продаж
• управлять маржинальностью и прибылью
• ставить задачи руководителям отделов
• контролировать выполнение KPI
• выстраивать регламенты и процессы
• участвовать в найме и развитии команды
• анализировать рынок и находить точки роста

Требования

• опыт коммерческим директором в e-commerce или маркетплейсах
• опыт работы с оборотом от 100 млн ₽ в месяц
• опыт управления командой от 15 человек
• опыт в нише одежды будет плюсом
• понимание ВЭД и закупок (важно!)
• опыт работы с финансовыми показателями

Личные качества

• ориентация на результат
• системное мышление
• умение принимать решения самостоятельно
• нести ответственность за решения
• способность отстаивать свою позицию
• готовность к обратной связи

Условия

• удалённый формат
• график 10:00–19:00
• оклад 150.000 ₽
• KPI от результата компании
• доход 200.000 – 300.000 ₽

выплаты 2 раза в месяц

Дополнительно

• оформление по ТК
• обучение за счёт компании
• оплачиваемые командировки в Китай и Киргизию

Задачи на старте

первые месяцы:

• разобраться в процессах
• выстроить взаимодействие с командой
• взять под контроль операционку

дальше:

• системный рост бизнеса
• выход на оборот 300 млн ₽

Почему эта роль интересна

• прямое влияние на бизнес
• доступ ко всем процессам
• возможность выстроить систему под себя
• рост вместе с компанией

💬 В отклике напишите:

• с каким оборотом работали
• какой результат дали в цифрах
• сколько человек было в подчинении