АО «Калининградский янтарный комбинат»:
- Единственный в России и крупнейший в мире по добыче янтаря;
- Расположен на побережье Гданьского залива вблизи самого западного посёлка России – Янтарный (ранее Пальмникен), где сосредоточено 90% мировых запасов янтаря возрастом около 50 миллионов лет;
- Богатые история и традиции – расположен на месте Кёнигсбергской янтарной мануфактуры, работает с 1947 года;
- Более 1 000 сотрудников;
- Мы лучшие в Калининградской области по организации спортивных мероприятий (кубок РОСТЕХа);
- В приоритете социальная защищённость и программы благополучия сотрудников.
Приглашаем на работу Менеджера по франшизе.
Обязанности:
- Поиск и привлечение потенциальных клиентов;
- Презентация франшизы потенциальным партнерам ;
- Ведение переговоров ,сопровождение сделки на всех этапах;
- Консультирование действующих франчайзи по вопросам развития ,поиск новых локаций совместно партнерами;
- Взаимодействие с арендодателями ,оценка коммерческих помещений под открытие магазинов.
Требования:
- Коммуникабельность;
- Навыки продаж;
- Организационные способности;
- Аналитическое мышление;
- Знание франчайзинговой модели;
- Стрессоустойчивость;
- Внимание к деталям.
Мы предлагаем:
Надежность, стабильность и возможность развития ваших профессиональных навыков и карьере.
-
Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
-
Своевременную заработную плату и бонусы материального стимулирования;
-
Возможность профессионального и карьерного роста;
-
Индексацию в зависимости от роста индекса потребительских цен;
-
У нас не только ДМС для всех работников, но и свой медпункт;
-
Подарки детям к Новому году;
-
Вкусное и разнообразное питание со скидкой, потому что у нас собственная столовая;
-
Активный корпоративный отдых – билеты на футбол, концерты, спектакли;
-
Собственные тренажёрный зал, теннисный корт, фитнесс-зал и зал бокса, а также многочисленные спортивные секции (йога, зумба, ЛФК, футбол волейбол);
-
И это не всё! В приоритете социальная защищённость и программы благополучия сотрудников. После первого года работы у нас действует социальная программа:
-
До 60 тыс. руб в год по твоему выбору: компенсация стоимости путёвки в санаторий, медицинского лечения и обследования работника и членов его семьи, садика для ребёнка, секций корпоративного спорта, расходов по рождению ребёнка или свадьбы;
-
Материальную помощь к отпуску в размере оклада;
-
Корпоративная жилищная программа – субсидируем ипотеку.
-
У нас созданы все условия для комфортной работы:
-
График работы: 5/2 с 8-00 до 17-00 (суббота, воскресенье - выходные);
-
Служебный транспорт из г. Калининграда, г. Балтийска, п. Космодемьянского, г. Светлый, г. Гурьевск, г. Зеленоградск, г. Пионерский, г. Светлогорск к месту работы и обратно или компенсация транспортных расходов.
