з/п не указана
Москва
Более 6 лет
Реализуется проект миграции с 1С:УПП на 1С:ERP.УХ для крупного аэропорта.
Чем предстоит заниматься:
- Лидирование функциональной группы оперативного контура на проекте перехода с 1С:УПП на 1С:ERP Управление Холдингом с множеством интеграций;
- Координация аналитиков по блокам: продажи, закупки, склад/тмц, кассы, операционная аренда, ЖКХ, СИЗ, УАТ, ДО / ЭДО;
- Проработка целевых решений по требованиям заказчика с приоритетом типового функционала и минимально необходимых доработок;
- Участие в подготовке проектных решений, проектировании с аналитиками, постановке задач разработчикам, тестировании и сдаче результатов заказчику;
- Увязка процессов оперативного контура с регламентированным учетом, в т.ч. поддержка аналитиков в части отражения операций и базовых бухгалтерских.
Чего мы ждем от тебя:
- Опыт работы ведущим аналитиком / функциональным архитектором на проектах внедрения 1С:ERP / 1С:ERP Управление Холдингом;
- Опыт участия в проектах перехода с 1С:УПП на 1С:КА / 1С:ERP / 1С:ERP Управление Холдингом;
- Опыт внедрения 1С:КА / 1С:ERP / 1С:ERP Управление Холдингом, интегрированных не менее чем с 3-мя системами;
- Опыт реализации требований по блокам оперативного учета: продажи, закупки, склад, кассовые операции;
- Опыт проектирования нового функционала и модификации типового функционала, постановки задач разработчикам;
- Опыт разработки шаблонов проектной и эксплуатационной документации;
- Хорошее понимание регламентированного учета в 1С:ERP / 1С:ERP Управление Холдингом: отражение хозяйственных операций, базовые бухгалтерские проводки, связь оперативного и бухгалтерского контура;
- Способность уверенно обсуждать учетную логику с бухгалтерией и финансовой службой;
- Опыт перехода с большим объемом миграции и нормализации данных;
- Опыт управления группой аналитиков не менее 6-8 человек не менее чем в 1-м завершенном проекте полного цикла.
Будет плюсом:
- Опыт по блокам СИЗ / ФО, УАТ, ДО / ЭДО;
- Опыт внедрения отраслевых блоков, модулей для 1С:ERP, например, Аренда, ЖКХ.
