Менеджер по развитию продаж (госпитальное направление)

АО «НПО ГАРАНТ» — федеральная компания с 30-летней историей в сфере поставок медицинских изделий и средств индивидуальной защиты. Работаем по всей России и в странах СНГ, имеем устойчивую репутацию, действующую инфраструктуру поставок и сильную операционную базу.

Сейчас мы запускаем и усиливаем госпитальное направление в филиале Санкт-Петербурга и ищем человека, который сможет развивать продажи на закрепленной территории, работать с ЛПУ и другими клиентами медицинского профиля, расширять присутствие компании и формировать стабильную клиентскую базу.

Что важно в этой роли

Это не история про “сидеть на входящих заявках”.
Нам нужен человек, который умеет:

• выходить в новых клиентов,
• выстраивать отношения с ЛПР,
• развивать территорию,
• доводить переговоры до результата,
• увеличивать объем продаж по действующим и новым клиентам.

При этом вы не остаетесь один на один с задачей: у компании есть действующая структура, продуктовая линейка, логистика, юридическая поддержка, федеральная репутация и поддержка коллег внутри бизнеса.

Что предстоит делать

• Развивать продажи медицинских изделий в госпитальном направлении на закрепленной территории.
• Проводить переговоры с представителями лечебно-профилактических учреждений и других профильных клиентов.
• Привлекать новых клиентов и расширять клиентскую базу.
• Развивать продажи у действующих партнеров, увеличивать ассортимент и объем закупок.
• Вести клиента от первого контакта до регулярного сотрудничества.
• Контролировать дебиторскую задолженность в своей зоне ответственности.
• Планировать активность по территории и вести отчетность по результатам работы.

Наш продукт

Основные направления:

• медицинские перчатки,
• шприцы,
• инфузионные системы,
• катетеры,
• рентгеновская плёнка,
• другие медицинские расходные материалы и СИЗ.

Что для нас важно

• Опыт активных продаж в B2B/B2G от 2 лет.
• Опыт самостоятельного поиска и привлечения клиентов.
• Умение вести переговоры и развивать долгосрочные отношения.
• Готовность к разъездному формату работы.
• Уверенный пользователь ПК.
• Высшее образование.
• Опыт работы с медицинскими учреждениями, госпитальным сегментом, медизделиями, расходными материалами или фармкомпаниями будет сильным преимуществом.

Что мы предлагаем

• Работа в устойчивой федеральной компании с 30-летней историей.
• Понятный продукт и востребованное направление.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• График 5/2, с 9:00 до 18:00.
• Разъездной формат работы: примерно 70% встреч и выездов, 30% офис / планирование / отчетность.
• Доход от 130 000 ₽ на руки: фиксированный оклад + ежемесячная премия.
  Размер фиксированной части обсуждается с финальным кандидатом.
• Компенсация мобильной связи.
• Компенсация ГСМ
• Бесплатные обеды в офисе.
• Возможность реально влиять на развитие направления в Санкт-Петербурге и расти вместе с компанией.