Инженер-технолог 2-3 категории (лазерная резка и гибка)

Дата размещения вакансии: 21.04.2026
Работодатель: ФГУП Всероссийский научно-исследовательский институт автоматики им. Н.Л. Духова ( ГК Росатом)
Уровень зарплаты:
от 130000 до 145000 RUR
Город:
Мытищи (Московская область)
Хлебозаводская улица 2
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Анализировать конструкторскую документацию на технологичность изготовления деталей и сборочных единиц.

  • Разрабатывать и внедрять технологическую документацию на изготовление деталей методами лазерной резки и гибки.

  • Готовить технические задания на проектирование технологической оснастки и специального инструмента.

  • Осуществлять технологическую подготовку производства.

  • Контролировать соблюдение технологической дисциплины.

Требования:

  • Высшее техническое образование (желательно по направлению "Машиностроение", "Технология машиностроения" или смежные).

  • Знания в области технологии машиностроения и методов обработки металлов резанием.

  • Знание базового станочного оборудования.

  • Ответственность, внимательность, умение работать в команде.

  • Знание ЕСКД, ЕСТД, навыки анализа КД, ТД.

  • Уверенный пользователь ПК, желательны навыки владения программами KOMPAS-3D, T-FLEX, Creo Parametric, Techcard или др.

Условия:

  • место работы - г. Мытищи, ул. Хлебозаводская, дом 2;

  • график работы 5/2, пн.-чт. с 08.00 до 17.05, пт. - до 14.35, сб.и вс. - выходные дни;

  • официальное трудоустройство и ​​​стабильная "белая" заработная плата;

  • размер заработной платы устанавливается в зависимости от квалификации кандидата;

  • ежегодная индексация заработной платы, выплата годовой премии;

  • льготное питание в столовой на территории института;

  • бронь на период мобилизации и отсрочка от срочной воинской службы;

  • медосмотр при приеме на работу проводится бесплатно в ведомственной поликлинике;

  • при вступлении в отраслевой профсоюз - дотация на питание 6000 руб. ежемесячно, скидки на абонементы на фитнес и бассейн, различные спортивные секции, доступ к культурным мероприятиям и экскурсиям, различные виды материальной помощи, летний детский отдых в ДОЛ "Искорка" для детей и внуков сотрудников, детский сад и т.д.;

  • совет молодых специалистов для быстрой адаптации и активной жизни в коллективе;

  • возможности для планомерного профессионального и карьерного роста;

  • поддержка здоровья сотрудников в ведомственной поликлинике.