1C-Bitrix-разработчик (PHP)

Дата размещения вакансии: 01.04.2026
Работодатель: Агентство лучших кадров PROYARD
Уровень зарплаты:
от 80000 RUR
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

1C-Bitrix-разработчик (PHP)
Формат: Удалённо, гибкий график, частичная занятость (80 часов в месяц)

О нас:

Проект «Мир Дворников» существует более 16 лет, стабильно развивается и ежемесячно собирает около 1 млн пользователей. Сейчас в продуктовой команде сайта — 4 человека. В команде нет штатного разработчика, а проект нужно развивать. Накопились доработки, есть планы по внедрению нового функционала Нам нужен сильный Bitrix-разработчик, который поможет вывести проект на новый уровень: закрыть накопленные доработки, внедрить новый функционал и обеспечить планомерное развитие.

Мы предлагаем:

  • Гибкий график и самостоятельное планирование времени — главное, соблюдать сроки и согласованный объём часов.

  • Стабильный поток задач без простоев.

  • Полную удалёнку.

  • Оклад на испытательный срок (1 месяц / 2 спринта): 60 000 – 80 000 ₽.

  • Оклад на постоянной основе: 60 000 – 80 000 ₽ + KPI.

  • KPI: закрытие задач в срок, корректная оценка трудозатрат.

Чем предстоит заниматься:

  • Поддержка и развитие сайта на 1С-Битрикс.

  • Разработка нового функционала.

  • Исправление ошибок.

  • Срочная поддержка при критичных ошибках в продакшене.

Мы ждём, что вы:

  • Имеете опыт разработки на 1С-Битрикс от 3 лет.

  • Уверенно владеете PHP, понимаете архитектуру проектов на Битрикс.

  • Работали с Git.

  • Умеете писать запросы и оптимизировать базу данных (MySQL).

  • Понимаете, как улучшать производительность сайта.

  • Готовы разрабатывать кастомные модули для уникальных бизнес-задач.

  • Составляете техническую документацию.

  • Будет плюсом: базовые навыки вёрстки (HTML, CSS, JS).

Кого мы точно не хотим видеть в команде:

  • Кто пишет некачественный или плохо поддерживаемый код.

  • Кто не соблюдает сроки и пропадает без связи.

Этапы отбора:

Собеседование с HR (знакомство, обсуждение опыта).

Собеседование с руководителем проекта / техническое интервью.

Оффер и выход в команду.