Управляющая гостиницами

Дата размещения вакансии: 01.04.2026
Работодатель: Партнер
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Дзержинск (Нижегородская область)
проспект Чкалова 51
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Операционное руководство гостиницами, апартаментами.
  • Финансовый контроль.
  • Участие в стратегических процессах и внедрении новых услуг.
  • Налаживание связей с партнерами.
  • Разработка и реализация бизнес-стратегии, финансовое планирование, установление и достижение целей по выручке и прибыли.
  • Составление ежемесячных отчетов, анализ ситуации, предложения по улучшению и развитию.
  • Ведение миграционного учета.
  • Управление командой (администраторы, горничные), актуализация системы мотивации и стандартов сервиса.
  • Подбор и обучение персонала, наставничество.
  • Контроль эффективности работы команды.
  • Управление репутацией всех объектов размещения, анализ обратной связи от гостей, работа с отзывами.
  • Контроль за эксплуатацией и развитием материальной базы, обеспечение сохранности имущества.
  • Контроль расходов на организацию текущей деятельности, планирование закупок, согласование плана расходов.
  • Организация взаимодействия с проверяющими органами (Роспотребнадзор, МЧС и пр.), обеспечение соответствия всем требованиям.
  • Инструктажи по пожарной и антитеррористической безопасности, написание отчетов о тренировках, ведение журналов.

Требования:

  • Высшее образование (менеджмент, гостеприимство).
  • Опыт работы управляющим или директором в гостиничном бизнесе будет Вашим преимуществом.
  • Навыки стратегического планирования и разработки коммерческих предложений.
  • Умение выстраивать процессы, работать с поставщиками и подрядчиками и управлять командой.
  • Сильные лидерские качества, клиентоориентированность.

Условия:

​​​​​​​​​​​​​​

  • Работа в развивающейся компании.
  • Конкурентная заработная плата (оклад + ежемесячный бонус по KPI), обсуждается по результатам собеседования.
  • Современная инфраструктура и ресурсы для реализации управленческих решений.
  • Возможность напрямую влиять на развитие проектов.
  • График работы 5/2 (сб, вс – выходные) с 08:00 до 17:00