Менеджер по подбору персонала

Обязанности:

• поиск и подбор персонала
• адаптацию новых сотрудников, оценку эффективности работы персонала, организацию обучения и повышения квалификации, разрешение трудовых споров.

Требования:

• опыт работы
• ответственность и исполнительность
• опыт работы по данной специальности

Условия:

• Оформление по ТК РФ

• Заработная плата определяется по итогам собеседования