Менеджер по маркетингу сервиса(автобизнес)

Дата размещения вакансии: 02.04.2026
Работодатель: Авторитэйл М
Уровень зарплаты:
от 130000 до 150000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Таллинское шоссе 157
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Чем предстоит заниматься:

В работе будут находится 4 Дилерских центра. Бренды в зоне ответственности: Audi, Skoda, Volkswage,Mercedes, группа
китайских брендов (Changan, Jetour, Bestune, Lixiang, Oting, Rox, Avatr,
Москвич);

  • Планирование трафика и рекламных кампаний совместно с РОСами,
  • Контроль за актуальными ценами и акциями на всех ресурсах в зоне
  • ответственности (отслеживание и контроль их эффективности и своевременная их оптимизация);
  • Контроль за своевременным обновлением контента, добавление акций и пр. по сервису на сайтах: 7 сайтов по ключевым брендам;
  • Запуск рекламных кампаний (контекстная реклама, Яндекс. Карты, 2ГИС,

социальные сети) и отслеживание их эффективности;

  • СМС- и e-mail-рассылки;
  • Отслеживание качества обработки входящего трафика (прослушивание

звонков, контроль внесения данных по СОПД в CRM-систему и т.д.);

  • Разработка дизайна макетов под акции, заказ/ запуск в производство;
  • Подготовка ежемесячной, ежеквартальной и ежегодной отчётности;
  • Документооборот.

Чего мы хотим видеть от кандидата:

  • Знание и владение рекламными и маркетинговыми инструментами;
  • Владение инструментами digital-продвижения;
  • Анализ данных и повышение эффективности каждого используемого канала на
    основе;
  • Высшее экономическое, маркетинг/ реклама;
  • Релевантный опыт работы от 2х лет;
  • Самодисциплина и самоконтроль;
  • Эмпатия и коммуникабельность.

Что мы предлагаем:

  • Официальное оформление по ТК с первого рабочего дня;
  • Белая заработная плата;
  • График работы 5/2(часы работы формируете сами);
  • Место работы: основное- Санкт-Петербург, Таллинское шоссе, 157, разъезды по 4 дилерским центрам в городе( ул.Оптиков 3А,ул.Стартовая 5,Таллинское шоссе 157,Выборгское ш., 352);
  • Дотации на питание после испытательного срока;
  • Подарки детям на праздники;
  • Активная корпоративная жизнь;
  • Программа кадрового резерва.

Будем признательны, если к отклику вы приложите своё портфолио(если оно имеется) или отразите в резюме ваши результаты в цифрах.