Менеджер по продуктам (кассовый софт)

Тебе предстоит:

• Аналитика рынка Кассового софта в РФ и в мире;

• Анализ конкурентов (объемы продаж в предыдущие периоды, вывод новинок, анализ угроз и подготовка стратегии борьбы с угрозами);

• Проектирование новых модулей в софте, анализ новых функциональных возможностей, новых технологий для применения в кассовом софте;

• Формирование ценности продукта, функциональных требований к новым продуктам;

• Активное участие на всех этапах дорожной карты продукта, тестирование и анализ, поиск оптимальных решений, координация подразделений в процессе движения к общей цели, контроль сроков, контроль за разработкой;

• Формирование ряда оптимальных конфигураций для каждой сегмента ЦА (по спросу на рынке, себестоимости и другим параметрам);

• Формирование плана продвижения на рынок новых функций софта, анализ и контроль результатов;

• Сбор обратной связи от рынка по продукту, анализ и принятие решений по корректировкам для роста продаж и роста ценности продукта;

• Работа с партнерами, интеграторами, конечными клиентами;

• Проверка гипотез и проведение интервью, формирование MVP;

• Участие в выставках, мероприятиях и вебинарах. Подготовка материалов, презентаций для них;

• Совместно с продуктовым маркетологом формирование плана маркетинговых мероприятий, оценка их эффективности;

• Взаимодействие с командой продаж.

Что нам важно увидеть в твоем опыте:

• Высшее образование;

• Опыт работы менеджером по продукту от 2-х лет;

• Опыт разработки/создания софтверных решений;

• Опыт работы менеджером по продукту в ритейле, финтех, интернет-магазинах с SaaS-решениями.

И самое главное, что мы можем предложить тебе взамен:

• Уютный, современный офис в пешей доступности от м. Алексеевская: комфортные рабочие места, зоны для отдыха и вся необходимая техника для эффективной работы;
• Расширенная программа ДМС для тебя и возможность оформить ее на выгодных условиях для членов семьи: визиты врача на дом, стоматология, консультации психолога, а также страховка от несчастных случаев и полис туриста;
• Дополнительные выплаты по больничному до 100% оклада, 3 оплачиваемых day‑off в год, материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях и дополнительные выходные дни по особым случаям;
• Возможные форматы работы: офис, гибрид или удалёнка, обсуждается индивидуально на собеседовании;
• Реферальная программа, бонусы за рекомендации кандидатов на открытые вакансии;
• Развитая корпоративная среда: сообщества по интересам (бег, футбол, настолки, велоклуб), тематические мероприятия.

Более подробную информацию о компании и корпоративной культуре ты можете найти на нашем карьерном сайте career.atol.ru