Дизайнер (Корпоративный университет)

Дата размещения вакансии: 02.04.2026
Работодатель: МТС
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Ветошный переулок 13
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Ищем дизайнера, который поможет делать обучение заметным и эффективным: от визуалов для коммуникаций до лендингов и графики для курсов. Важны вкус, системность и умение работать в продуктовой логике вместе с методологами и продакшеном.

Чем предстоит заниматься:

  • разрабатывать визуалы для коммуникаций по обучению и развитию: баннеры, рассылки, промо-материалы;
  • работать в Tilda: собирать и оформлять лендинги для обучающих проектов и курсов.
  • создавать визуальные концепции для курсов и спецпроектов, поддерживая целостность и узнаваемость стиля;
  • подготавливать графику и визуальные элементы для образовательных продуктов: курсы, видео, презентации;
  • использовать и развивать дизайн-систему, следить за единым стилем всех материалов;
  • тесно взаимодействовать с методологами, видеопродакшеном и разработчиками курсов — чтобы дизайн работал на образовательный результат.

Что ждем от вас:

  • уверенное владение Figma и опыт работы с Tilda;
  • опыт создания лендингов и визуальных коммуникаций для digital-среды;
  • умение работать с дизайн-системами и поддерживать единый визуальный стиль;
  • понимание принципов UX/UI для образовательных и коммуникационных проектов;
  • портфолио с реальными проектами (обязательно);
  • опыт в EdTech/корпоративном обучении и кросс-функциональной работе с продакшеном;
  • будет преимуществом: навыки работы с 3D-графикой (Cinema 4D, Blender или аналоги).

Что предлагаем:

  • удобный формат работы: пятидневная рабочая неделя с пн по пт, а удобное время начала и окончания рабочего дня можно согласовать с руководителем;

  • ДМС с первого месяца работы, включая стоматологию. А еще оплачиваем 50% стоимости полиса ДМС для родственников;

  • страхование от несчастных случаев с 1 месяца работы. Материальная помощь в сложных жизненных ситуациях;

  • прием врачей общей практики и массаж в офисе. Консультация психологов и программа поддержки сотрудников;

  • отпуск 28 календарных дней + 3 дня за ненормированный рабочий день;

  • компенсация расходов на выбор сотрудника, например, на спорт, ипотеку или питание. Специальные предложения от партнеров и скидки от продуктов экосистемы МТС;

  • мобильная связь за счет компании и льготные тарифы для близких;

  • подписка на онлайн-кинотеатр КИОН, сервис КИОН Музыка, книжный сервис КИОН Строки;

  • собственный корпоративный университет, онлайн-библиотека и оплачиваемое внешнее обучения для карьерного развития.