Reels-мейкер

Добрый день!

Мы "VICTORY group" являемся одним из лидирующих рекламных агентств России. Наши клиенты — это крупнейшие автохолдинги, застройщики, медицинские центры и другие компании различных отраслей.

Ведём работу по двум направлениям:

1. Управление репутацией

Мы более пяти лет работаем в сфере репутационного маркетинга в интернете.
Лучше всех в России понимаем, как работать с негативом.
Помогаем в создании положительного образа компании с гарантией.

2. Лидогенерация

Можем найти заинтересованных клиентов в любой сфере.
Применяем инновационные решения в интернет-маркетинге, показываем лучшие результаты на рынке.

Обязанности:

• Создание коротких вертикальных видео (Reels/Shorts/TikTok) для B2B SaaS-продукта — нейроконтроль качества звонков;
• Разработка контент-плана: шок-контент про слив заявок, разоблачения менеджеров, экспертный контент для РОПов и маркетологов;
• Съёмка и монтаж роликов в форматах: «разоблачение», «дневник разработки», «кейс-разбор», «война маркетинга vs продаж»;
• Создание нишевого контента с конкретными примерами;
• Адаптация контента под целевую аудиторию: предприниматели, РОПы, маркетологи (B2B, НЕ lifestyle);
• Работа с нишевым контентом под приоритетные сферы: агентства недвижимости, автодилеры/автосалоны, медицинские клиники, стоматологии, строительство/ремонт, юридические компании, фитнес-клубы, онлайн-образование;
• Анализ конкурентов;
• Тестирование гипотез: какие темы цепляют, A/B форматов.

Требования:

• Опыт создания Reels/Shorts для B2B или SaaS-продуктов (строго обязательно);
• Кейсы с конкретными цифрами: охваты, подписчики, заявки с контента;
• Понимание болей предпринимателей, РОПов, маркетологов;
• Умение работать в форматах: шок-контент, экспертный разбор, дневник продукта;
• Опыт в нишах: недвижимость, автобизнес, медицина, CRM, аналитика, автоматизация продаж — как плюс;
• Навык написания сценариев и текстов для коротких видео;
• Самостоятельность: от идеи до готового ролика.

Условия:

• ​​​​​​​Удалённая работа;
• График гибкий, привязка к дедлайнам по контент-плану;
• Заработная плата обсуждается индивидуально с успешными кандидатами;
• Перспективы профессионального и карьерного роста.