Инженер-проектировщик по автоматизации технологических процессов

Дата размещения вакансии: 07.04.2026
Работодатель: Гринатом
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Санкт-Петербург
улица Савушкина 82
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Какие задачи нужно будет решать:

  • Разработка технической (проектной и рабочей) документации в части АСУ ТП, обязанности (чем большее закрытие должностей):

  • Чтение и разработка принципиальных электрических схем, схем подключений, планов размещения оборудования АСУ ТП, разработка алгоритмов и схем управления как программным способом, так и на релейной технике;
  • Разработка документации технического проекта, отчетов по обоснованию безопасности АЭС.
  • Взаимодействие и совместная работа со смежными специальностями (коммуникация, выдача и приемка заданий от смежных подразделений);
  • Работа с 3Dмоделями в ПО Model Studio, Smart Plant 3D, Revit;
  • Работа по российским и зарубежным объектам сооружения АЭС, с возможностью командирования в ГрАН на площадки сооружения АЭС.

Что мы ожидаем от вас:

  • Высшее техническое образование;
  • Хорошее знание Word, Excel;
  • Навыки чтения и разработки технической документации;
  • Навыки разработки документации - схем электрических принципиальных и схем (таблиц) подключений в AutoCad, nanoCAD;
  • Навыки работы в EPLAN Electric Proffesional, Access будут вашим преимуществом;
  • Опыт работы с 3D моделями, понимание работы АЭС будут вашим преимуществом;
  • Готовность к командировкам будет преимуществом;
  • Английский язык A2 - PreIntermediate;
  • Аналитический склад ума, ответственность, умение работать в команде, нацеленность на результат, коммуникабельность, внимательность.

Условия:

  • Широкие профессиональные и карьерные возможности и настоящий вызов для людей, которые хотели бы работать в стабильной, социально-ответственной компании на значимых проектах атомной отрасли;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
  • Место работы: г. Санкт-Петербург, ул. Савушкина, 82;
  • Расширенный социальный пакет (ДМС, санаторно-курортное лечение работников и их детей и тд);
  • Заработная плата: оклад + годовая премия.