Middle+ разработчик Frontend (React/Typescript)

АФЛТ-Систем – официально аккредитованная в Минцифры ИТ-компания, основанная в сентябре 2022 года. Входит в состав Группы компаний «Аэрофлот». Основное направление деятельности– внедрение, проектирование и реализация ключевых инициатив и проектов Группы компаний «Аэрофлот» в области информационных технологий.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка кода приложения согласно планам и документации.
• Участие в планировании спринтов, распределение задач и контроль за соблюдением сроков выполнения работ.
• Внедрение лучших практик в коде и архитектуре приложения.
• Обеспечение высокого уровня юзабилити и производительности приложения.
• Плюсом будет опыт работы с библиотеками для тестирования фронтенда (Jest, React Testing Library).
• Готовность обучаться и совершенствоваться (всегда готовы в этом максимально поспособствовать)

Чего мы ожидаем:

• Опыт работы во фронтенд-разработке от 3-х лет.
• Хорошее понимание React (хуки, оптимизация, механизм работы) и его экосистемы (React Router, различные сопутствующие библиотеки).
• Умение обращаться со сборщиками (Webpack, Vite).
• Знание/опыт работы с TypeScript.
• Знание современных инструментов и методологий разработки (TypeScript, Webpack, Git, CI/CD).
• Опыт проектирования сложных пользовательских интерфейсов и взаимодействия с RESTful API.
• Навыки работы по методологии Agile (Scrum).
• Развитое логическое и структурное мышление.
• Разумная инициатива в решении возникающих вопросов и проблем.
• Базовое понимание работы инфраструктуры веб-проектов (веб-сервера, сетевое взаимодействие, консольные утилиты, Docker и др.)

Условия:

• Гибридный или полностью удалённый формат работы. Для тех, кто предпочитает офис — в Москве: современное пространство в 5 минутах от м. Новокузнецкая (фитнес-зал, настольный теннис, комната PS 5, регулярные активности для резидентов), в Санкт-Петербурге: коворкинг в 10 минутах от м. Маяковская (PS 5, еженедельные вечеринки).

• Работа в аккредитованной ИТ-компании со всеми предусмотренными государственными льготами, включая ИТ-ипотеку.

• Полностью «белая» заработная плата. Уровень дохода обсуждается индивидуально и зависит от опыта и экспертизы.

• ИТ-отсрочка и бронь от мобилизации как для сотрудников компании с критически важной инфраструктурой.

• Корпоративные льготы на авиабилеты авиакомпаний «Аэрофлот», «Россия» и «Победа» для сотрудника и членов семьи (родители, супруг(а), дети).

• ДМС с первого рабочего дня: стоматология, помощь на дому, плановый и экстренный стационар; возможность подключения семьи на льготных условиях.

• Компенсация питания при работе из офиса.

• Курсы, сертификации, профессиональные конференции.

• Корпоративный сервис благополучия: безлимитные консультации с экспертами по юридическим, психологическим, финансовым вопросам и вопросам здорового образа жизни.

• Корпоративные мероприятия и активности: спорт, киберспорт, мотопробеги и другие форматы внерабочего общения.

• Дополнительно: кафетерий скидок, доступ к корпоративной библиотеке Alpina Digital, билеты на футбольные и баскетбольные матчи.