Липовая аллея 9
iFuture – это продуктовая IT-компания, которая разрабатывает собственный международный продукт с многомиллионной аудиторией в сфере спортивной аналитики и развлечений уже на протяжении 28 лет.
Чем предстоит заниматься:
* Управление бэклогом: приоритизация фич (функционала) для системы бонусов, написание User Stories и Acceptance Criteria.
* Автоматизация и персонализация: разработка динамических бонусных систем и механизмов автоматического начисления бонусов (персонализированные предложения).
* Аналитика и KPIs: Работа с метриками NGR (Net Gaming Revenue), Retention (D1—D90), ARPU, Conversion in FTD.
* Работа с A/B тестами: запуск и анализ тестов бонусных механик для поиска наиболее эффективных.
* Взаимодействие: координация работы с маркетингом, BI (Business Intelligence), Legal/Compliance (регулирование) и командой разработки.
Наши ожидания:
* Опыт работы от 2 лет на позиции Product Owner / Product Manager.
* Опыт управления собственной командой разработки с применением Agile/Scrum/Kanban (используемая методология – SAFe).
* Умение формировать и управлять бэклогом продукта, грамотно расставлять приоритеты.
* Хорошие аналитические навыки, способность работать с большими объемами данных.
* Навыки сбора и формализации требований, написания user stories и acceptance criteria.
* Опыт взаимодействия с кросс-функциональными командами (дизайнеры, разработчики, аналитики).
* Знание принципов A/B тестирования и оптимизации процессов.
* Опыт работы в проектах, связанных с автоматизацией внутренних процессов.
Мы предлагаем:
- Работу над продуктом, известным во всем мире;
- Конкурентоспособную заработную плату;
- Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня в аккредитованную IT-компанию;
- Корпоративный ДМС + Стоматология;
- Компенсацию занятий любым спортом/фитнесом, корпоративные скидки в сеть фитнес клубов;
- Оплату профильного обучения (курсы, конференции, вебинары);
- Возможность быть замеченным, признанным и оцененным по достоинству усилий и вклада в развитие продукта;
- Изучение английского языка с преподавателем онлайн;
- Гибкое начало рабочего дня (присутственные часы с 11 до 17, 5-дневная рабочая неделя);
-
Удобный формат работы – удалённый формат/гибрид/офисы компании;
-
Интересную и насыщенную корпоративную жизнь.