Менеджер по развитию продаж (зона ответственности - Казахстан)

Мы — один из крупнейших агрохолдингов Урала, производитель высококачественной и экологически чистой продукции. Наши бренды — «Царь», «Союзпищепром», «Здоровое меню», «Green Milk» — известны в РФ, странах ближнего и дальнего зарубежья.

Качество продукции подтверждено экологическими сертификатами, медалью Международного экологического фонда и наградами престижных продовольственных выставок.

Мы активно развиваем продажи в Казахстане и приглашаем менеджера, который усилит наше присутствие на этом рынке.

Обязанности:

• Зона ответственности — весь Казахстан.
• Развитие продаж на вверенной территории: количественная и качественная дистрибуция.
• Поиск, привлечение и активация новых дилеров, дистрибьюторов, оптовых клиентов, торговых сетей.
• Ведение переговоров, презентация продукта, заключение договоров (в т.ч. удалённо и при личных встречах).
• Планирование, согласование и проведение промо-мероприятий во всех каналах сбыта (сети, опт, HoReCa).
• Контроль дебиторской задолженности, работа с ассортиментными матрицами.
• Анализ продаж, мониторинг цен и активности конкурентов в РК.

Требования:

• Опыт работы с дилерами и дистрибьюторами (обязательно).

• Опыт поиска и заключения договоров с новыми клиентами на удалённых территориях.

• Знание рынка FMCG (продукты питания — сильный плюс).

• Желательно знание специфики работы с федеральными и локальными торговыми сетями в РК (Magnum, Small, Metro и др.).

• Умение работать с анализом данных по продажам (Excel, CRM).

• Готовность к командировкам в Казахстан, от 1 раза в 2 мес. (продолжительность — от 5 до 10 дней).

• Навыки презентации, переговоров, планирования промо-активностей.

• Важно: Территориальным или региональным менеджером.

Условия:

• График: 5-дневная рабочая неделя, с 08:00 до 17:00.

• Трудоустройство: только официальное по ТК РФ, полный соцпакет.

• Заработная плата: 100% «белая», стабильная выплата 2 раза в месяц (10-го и 25-го числа).

• Питание: низкие цены на обеды в столовой (до 100 руб.).

• Медицинские осмотры за счёт компании.

• Социальные выплаты по коллективному договору:

  • подарки к праздникам,

  • подарки детям к Новому году,

  • материальная помощь к юбилеям, на бракосочетание, рождение детей.

• Здравпункт: физиопроцедуры, терапевт, массажист — бесплатно.

• Тренажёрный зал и занятия йогой на территории комбината — бесплатно.

• Корпоративные скидки на продукцию.

• Доставка служебным автобусом (по Северо-Западу).

• Обучение и развитие: повышение квалификации с привлечением лучших специалистов УрФО и России, карьерный рост в различных направлениях.

• Командировки: оплата проезда, проживания, суточных — полностью за счёт компании.