Северо-Западная улица 2/3
О компании:
Компания "Промышленные Конвейерные Системы" (ПКС) - производитель конвейерного оборудования, один из лидеров в индустрии инновационных решений для систем погрузки/разгрузки мешков в вагоны, контейнеры и автомобили. Мы - одна из 3 компаний на территории СНГ, которая может предложить комплексное решение по механизации процесса отгрузки и единственная, кто спроектировал и изготовил систему разгрузки на пневмоходу. Мы не "впариваем" оборудование, не убеждаем, не придумываем. Мы решаем проблемы бизнеса.
С 2018 года нами было спроектировано и изготовлено более 72 моделей конвейерного оборудования для промышленных предприятий России и стран СНГ, каждый год ассортимент только расширяется, продажи растут.
В связи с большой загрузкой, ищем в команду человека, который станет частью команды.
- Адаптация и сопровождение на старте;
- Профессиональный рост, обучение техникам продаж;
- Увлеченная и динамичная команда единомышленников, вовлечённые и адекватные руководители;
- Реальные возможности для карьерного и финансового роста;
- Официальное трудоустройство;
- Работа на ПРОИЗВОДСТВЕННОМ предприятии, изготавливающем уникальные изделия.
Ключевой результат должности:
Обязанности:
- Ведение портфеля текущих клиентов: регулярные контакты, анализ потребностей, поддержание связей;
- Реактивация «спящих» клиентов и развитие долгосрочных отношений с действующими партнёрами;
- Анализировать рынок и конкурентов для достижения лучших результатов.
- Готовность изучать и вникать в техническую часть оборудования;
- Отличные коммуникативные навыки и способность находить подход к любому клиенту;
- Целенаправленность, стрессоустойчивость и желание расти профессионально;
- Навыки работы с CRM или готовность быстро обучиться;
- Внимательность к деталям. Аккуратно работать с фактами, контактами и договоренностями;
- Грамотная устная и письменная речь.
Кому подойдёт вакансия
Вакансия подойдёт тем, кто:
- любит общение с людьми;
- хочет совершать продажи без агрессии и давления;
- хочет не просто “работать в красивом месте”, а реально влиять на результат;
готов учиться и расти внутри команды.
Кому вакансия не подойдёт:
- тем, кто не любит продажи;
- тем, кто не готов изучать новую информацию;
- тем, кто не хочет работать в CRM;
- тем, кто хочет заниматься только “творческой частью” без ответственности за результат;
- тем, кто не готов держать дисциплину в задачах и сроках
Дополнительная информация для отклика
В сопроводительном письме просим коротко ответить на 3 вопроса:
Почему Вам интересна эта работа?
Был ли у Вас опыт работы в B2B?
Что для Вас значит хороший клиентский сервис?
Хотите стать частью команды, которая изготавливает неповторимое оборудование?
Пишите нам прямо сейчас!
