Экономист РКМ / 275-ФЗ

Дата размещения вакансии: 09.04.2026
Работодатель: Рекруто
Уровень зарплаты:
от 120000 до 160000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
Приморский проспект 52к4
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

ГК «Снабжение» — квалифицированный поставщик электронных компонентов для предприятий радиоэлектронной промышленности и ОПК, а также испытательная лаборатория с 15-летней историей.

Мы открываем новое подразделение и ищем экономиста, который станет его основой. Это человек, который в перспективе возглавит собственный ПЭО.

Обязанности:

  • Составление расчётно-калькуляционных материалов (РКМ) по ПП Правительства №1465 — полный цикл, все формы
  • Взаимодействие с менеджерами отдела поставок при подготовке документов к контрактам
  • Получение данных из раздельного учёта, заполнение отчётных форм для ЕИСГОЗ
  • Подготовка пояснительных записок, участие в ответах на запросы заказчиков и надзорных органов
  • По мере роста: участие в ценообразовании услуг лаборатории и защите цены перед заказчиком

Важно о нас:

  • Мы не производство — оптовая торговля ЭКБ и услуги испытательной лаборатории. Структура РКМ здесь проще, чем на заводах. Готовых специалистов под эту специфику почти нет — поэтому нам важен живой ум, желание разобраться и актуальные знания нормативной базы. Всё остальное — освоим вместе.

Что важно для нас:

  • Опыт составления РКМ полного цикла (все формы, не выборочные) — обязателен
  • Знание ПП №1465, опыт работы в рамках 275-ФЗ
  • Опыт взаимодействия с военными заказчиками / военной приёмкой, знание ЕИСГОЗ будет вашим преимуществом
  • Актуальные знания нормативной базы — участие в курсах и семинарах по ГОЗ за последние 1–2 года

Условия:

  • Оклад 120 000 — 160 000 ₽ на руки (обсуждается индивидуально по итогам собеседования)
  • График 5/2, гибкий старт: 8:00, 9:00 или 10:00
  • Развозка от м. Старая Деревня и Чёрная Речка
  • ДМС после 1 года работы
  • Офис: Приморский пр., 52, корп. 4 — современный, ~250 человек, молодой коллектив — Волейбол, корпоративы, турниры, детские подарки на НГ
  • Реальная перспектива роста до руководителя подотдела ПЭО с соответствующим повышением зарплаты и должности