ИТ-Лид/ИТ-менеджер

Дата размещения вакансии: 10.04.2026
Работодатель: Т1
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Задачи:

  • Внедрение новых ИТ решений, их интеграция с существующими ИТ системами зарубежных Филиалов и головного офиса Банка.
  • Координация ИТ задач, связанных с системами зарубежных Филиалов Банка, между зарубежными и российскими ИТ вендорами, и командами ВТБ на английском языке.
  • Запуск интеграционных релизов, проработка планов внедрения с зарубежными поставщиками и внутренним ИТ блоком, включая создание необходимых интеграций в тестовом и промышленном сегментах.
  • Планирование и управление ИТ ресурсами в процессе разработки ПО, координация участников команд.
  • Планирование релизов ИТ систем, контроль за планами интеграционного релиза на уровне технической реализации.
  • Управление ходом разработки зарубежных и российских ИТ поставщиков, включая организацию подготовки сред разработки и тестирования. Регулярное проведение встреч с вендором и ИТ командой.
  • Верификация предложенных решений в прикладной части, в части ИТ инфраструктуры и архитектуры ПО с последующем контролем исполнения.
  • Анализ и устранение замечаний, выявленных в ходе тестов на уязвимость, в части программного кода, системного ПО, сетевой и серверной инфрастуктуры.
  • Миграция на целевые интеграционные механизмы (Kafka, Apache Artemis), решение проблем в реализации интеграционных интерфейсов между системами.
  • Ведение сводного интеграционного плана по всем системам, интегрированным с ДБО, управление взаимозависимостями сроков доработок и задействованных ИТ ресурсов команд.
  • Ведение задач проектной команды в соответствие с принятой методологией разработки ПО.
  • Управление процессом закупок в части услуг, ПО и оборудования, в головной организации и зарубежных филиалах.
  • Участие в подготовке и заключении договоров с российскими и зарубежными поставщиками, контроль исполнения обязательств по договорам.
  • Участие в обработке запросов со стороны внутреннего и внешнего аудита.
  • Участие в задачах по пост-проектному сопровождению ИТ систем зарубежных Филиалов.

Мы ожидаем:

  • Опыт работы не менее 3-х лет на позиции ИТ-менеджер, руководитель проекта или аналогичной.
  • Опыт работы с ИТ-проектами в финансовой индустрии (банки, платежные системы, биржи).
  • Успешный опыт разработки и внедрения программного обеспечения.
  • Знание технической и инфраструктурной составляющих, на которых основан цикл разработки и внедрения банковского ПО.
  • Продвинутые знания и опыт в методологиях Agile или SCRUM.
  • Владение MS Project, MS Office, Jira и Confluence.
  • Английский язык на уровне upper intermediate.
  • Углубленное знание архитектуры российских и зарубежных АБС

  • Знание банковской сферы и банковского законодательства.

  • Опыт управления международными проектами и работы в географически распределенных командах.

  • Опыт проектов по внедрению АБС – от 3х лет.

  • Опыт управления командами по разработке АБС – от 3х лет.

  • English – Intermediate – B2.

Цель: Настроить и выстроить работу мультиязычной геораспределенной команды архитекторов, аналитиков, тестировщиков, специалистов поддержки обеспечивающей внешнюю разработку китайским вендором систем отчетности китайского регулятора на нецелевом стеке. Выстроить работу вендора как часть команды. + внедрить в команде данный процесс.