Проект находится на стадии активного развития и выхода на новые рынки. В рамках расширения команды мы ищем Специалиста по работе с банками, который отлично ориентируется в требованиях KYC/AML, имеет опыт ведения корпоративных счетов (в том числе иностранных компаний) и готов поддерживать наши отношения с банками в идеальном порядке.
Чем предстоит заниматься:
-
сопровождать банковскую инфраструктуру: открывать и обслуживать корпоративные счета в банках РФ и за рубежом, а также взаимодействовать с EMIs и PSP-провайдерами;
-
управлять KYC-процессами: собирать, актуализировать и готовить полные пакеты корпоративных документов по запросам финансовых организаций;
-
разрешать платежные инциденты: вести полный цикл работы с «зависшими» платежами (SWIFT, транзакции Visa/Mastercard) — от анализа проблемы до финального зачисления средств;
-
взаимодействовать с экспертами: тесно работать с юристами и бухгалтерией для оперативной подготовки данных и прохождения Compliance-проверок;
-
мониторить изменения в требованиях банков и провайдеров, своевременно обновлять информацию и вести внутренние реестры (более 40 счетов);
-
администрировать базы данных по юридическим лицам и банковским реквизитам, обеспечивая их 100% актуальность для всех подразделений компании.
Специалист, которого мы ищем:
-
имеет опыт работы в финансовой организации или в направлении открытия/ведения корпоративных счетов (в портфеле от 40 счетов);
-
понимает специфику работы с международными компаниями, зарегистрированными на Кипре, в Гонконге и ОАЭ;
-
является экспертом международных процессов KYC, AML практик и требований 115-ФЗ РФ;
-
успешно решал кейсы по розыску SWIFT-платежей в условиях ограничений 2025–2026 гг.;
-
владеет английским языком уровня Upper-Intermediate (B2) для ведения деловой переписки с зарубежными банками и провайдерами;
-
имеет опыт работы с мерчант-счетами, эквайрингом и базовое понимание транзакций в криптовалютах;
-
готов работать с большим объемом данных, сохраняя фокус на деталях и юридических рисках;
-
готов быстро осваивать новые юрисдикции и предлагать варианты решения в нестандартных ситуациях.
Мы предлагаем:
-
конкурентоспособную заработную плату с учетом профессионального опыта и амбиций;
-
официальное трудоустройство — оформление в штат согласно ТК РФ с первого дня работы;
-
гибкий формат работы — предоставляем выбор между полностью удаленным форматом, гибридным графиком или работой в одном из наших современных офисов в Москве или Казани;
-
оптимальный график — рабочая неделя 5/2 с возможностью гибкого начала дня;
-
профессиональное развитие — мы поддерживаем карьерный рост и прокачку профессиональных навыков наших сотрудников;
-
обучение английскому языку — доступны занятия в разговорном клубе и обучение в онлайн-школах;
-
заботу о вашем здоровье — для наших сотрудников предусмотрено ДМС, которое включает не только стоматологию, но и возможность получить консультации психолога;
-
корпоративные мероприятия — организуем праздники и тимбилдинги для всех сотрудников, и самое главное, что они доступны для всех, вне зависимости от того, работаете вы в офисе или удалённо.
