Ведущий инженер КИП (пирометрия, химконтроль)

Дата размещения вакансии: 13.04.2026
Работодатель: Форвард Энерго
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Челябинск
Бродокалмакский тракт 6
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

  • Выполняет техническое обслуживание, ремонт, наладку систем пирометрии, химконтроля и всего относящегося к ним оборудования, включая импульсные и кабельные связи, датчики и стенды датчиков на оборудовании электростанции.
  • Выполняет техническое обслуживание схем питания обслуживаемых приборов и систем от нижнего присоединения вводного автомата на соответствующей панели или МЩ.
  • Обеспечивает надежную и бесперебойную работу закрепленного за ним оборудования посредством своевременного и качественного проведения работ по его наладке, техобслуживанию и ремонту в соответствии с требованиями нормативных документов, утвержденных графиков, технических указаний и решений по Челябинской ТЭЦ-3;
  • Своевременно устраняет дефекты, выявленные в процессе эксплуатации закрепленного оборудования;
  • Участвует в приемке ремонтных, монтажных и наладочных работ, выполняемых подрядными организациями.
  • Осуществляет контроль за проведением строительно-монтажных и наладочных работ на закрепленном оборудовании подрядными организациями;
  • Разрабатывает эксплуатационные схемы и инструкции закрепленного оборудования.
  • Выполняет качественную разработку технических заданий и экспертных заключений в соответствии с ЛНА Общества и требованиями законодательства.

Требования:

  • Высшее профессиональное (автоматизация технологических процессов) образование и стаж работы связанных с эксплуатацией и ремонтом оборудования АСУТП и КИП не менее 1 года или среднее специальное образование и практический стаж работы на инженерно-технических должностях, связанных с эксплуатацией и ремонтом оборудования АСУТП и КИП в энергетической (нефтегазовой) отрасли по специальности не менее 2 лет.

Условия:

  • Официальное трудоустройство.

  • График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00.

  • ДМС.

  • Социальный пакет (компенсация затрат на занятие спортом, компенсация отдыха, путевки в детские лагеря, спортивные и культурные мероприятия для сотрудников и членов семей).

  • Оклад + премии.

  • Компенсация жилья для иногородних.

  • Развоз на станцию.