Менеджер по оценке и развитию персонала

«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет.

В связи с расширением в нашу команду мы ищем Менеджера по оценке и развитию персонала.

Обязанности:

• регулярная оценка персонала (от продавца до ТОП-менеджера);

• формирование кадрового резерва, составление карт персонала;

• выявление сильных сторон и зон роста сотрудников, формирование индивидуальных планов развития (ИПР);

• аналитика полученных данных по оценке, составление индивидуальных и командных отчетов;

• предоставление командных и индивидуальных обратных связей по итогам оценки;

• участие в проектах оценки персонала;

• публичные выступления;

• проведение вебинаров ;

• ведение отчетности.

Требования:

• желание развиваться в оценке и развитии персонала;

• опыт работы в HR (подбор, оценка, обучение персонала);

• навык работы: EXCEL, PowerPoint, ИИ;

• навыки коммуникации, внимательность к деталям, умение анализировать полученные данные;

• понимание инструментов оценки: психометрика, 360, assessment centre, DISC;

• сертификация инструментам оценки будет преимуществом.

Условия:

• официальное трудоустройство по трудовому договору;
• совокупный доход: оклад + годовой бонус;
• график работы: 5/2 с 09:30 до 18:15;
• гибридный график работы после испытательного срока;
• полис ДМС;
• внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании;
• возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.