Менеджер проектов / Специалист по работе с молодежью

В команде Молодёжного центра «Кристалл», вошедшего в ТОП-3 центров России, в связи с открытием нового экспертного центра по взаимодействию с работающей молодёжью, открыты вакансии менеджера проектов и специалиста по работе с молодёжью.

Мы ищем тех, кто готов развиваться вместе с нами и создавать события регионального, окружного и российского масштаба для работающей молодёжи.

В чём состоит наша работа:

* Организация и проведение сессий, форумов, проектов и программ для работающей молодёжи;

* Разработка положений и программ;

* Подготовка технических заданий для организации мероприятий;

* Поиск и подготовка экспертов на мероприятия, сбор докладов, обратной связи после мероприятий;

* Взаимодействие с участниками мероприятий: консультация, маршрутизация;

* Курирующая работа на мероприятиях: контроль работы служб, координация работы подрядчиков;

* Подготовка и направление писем и отчётов о мероприятиях;

* Поддержание деловых контактов с представителями органов исполнительной власти, муниципальных образований, предприятий, партнёров, молодёжных объединений;

* Методологическая поддержка организаций и учреждений, молодёжных сообществ региона, округа и страны по направлению «работающая молодёжь».

Что мы ждём от тебя:

* Желание работать и развиваться в команде;

* Высокий уровень личной ответственности и самостоятельность в работе;

* Умение принимать оперативные решения;

* Стратегический и проектный склад ума;

* Навыки ведения переговоров и организации мероприятий;

* Грамотная устная и письменная речь;

* Умение работать с таблицами;

* Законченное средне-специальное или высшее образование (специальность: организация работы с молодёжью, социально-культурная деятельность, педагогическое образование, культурология, социология, психология).

С нами у тебя:

* Возможность профессионального развития и личностного роста;

* Решение нестандартных задач и свобода принятия оперативных решений;

* Возможность влияния на внутренние процессы и культуру;

* Выезды на предприятия и в муниципальные образования Пермского края, командировки по стране;

* Ежемесячная выплата заработной платы;

* Полный рабочий день (5/2, с периодической работой на мероприятиях в праздничные и выходные дни).