Менеджер корпоративного обучения

Дата размещения вакансии: 14.04.2026
Работодатель: BS-TYRES
Уровень зарплаты:
от 120000 до 135000 RUR
Город:
Москва
Большая Тульская улица 54
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Сети техцентров BS-TYRES - ХОРОШИЕ ШИНЫ по продажам автомобильных шин и дисков, требуется "Специалист по обучению и адаптации персонала " (помощник руководителя отдела продаж). На данный момент сеть насчитывает более 30 центров по Московскому региону.

Условия:

  • График работы 5/2 с 9:00 до 19:00;

  • Заработная плата: оклад 85000 рублей + KPI;

  • Оформление по ТК РФ (оплачиваемые больничные, отпуска);

  • Скидки на работы (шиномонтаж) для сотрудников.

  • Разъездная работа (более 40 центров по МСК и МО).

Обязанности:

  • Создание, редактирование, актуализация учебных планов и методических материалов;

  • Координирование стажеров и наставников по процессу обучения и адаптации;

  • Обучение линейного персонала и их дальнейшая интеграция в команду.

  • Оценка эффективности обучения (анализ результатов). Измерение уровня знаний у обучающихся.

  • Помощь во внедрении новых процессов, реорганизации или смене стратегии компании.

  • Оперативная обработка информации по проблемными ситуациям;

  • Контроль исполнения регламентов и проведение мероприятий по улучшению обслуживания клиентов;

  • Ведение и предоставление периодической отчетности руководителю о проделанной работе;

Требования:

  • Опыт работы в сфере продаж от 2х лет (Опыт в автобизнесе будет ваши преимуществом)

  • Опыт работы тренером по продажам, тренинг-менеджером, менеджером по обучению персонала, корпоративным или бизнес-тренером.

  • Знание технологии продаж и умение демонстрировать свои знания другим.
  • Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом, педагогики, психологии);