Инженер по промышленной безопасности

Дата размещения вакансии: 15.04.2026
Работодатель: Научно-Производственное Объединение Прибор Имени С.С. Голембиовского
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Ногинск (Московская область)
Совнархозная улица 3
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

Обязанности:

- Контроль за соблюдением требований промышленной безопасности, установленных Федеральными законами и иными нормативно-правовыми актами, работниками на ОПО филиала, в том числе через управление индикаторами деятельности СПК.

- работа с системами интерактивного наблюдения;

- разработка планов работ по осуществлению производственного контроля.

- организация и проведение проверок состояния промышленной безопасности

- анализ состояния промышленной безопасности Общества, в том числе путем осуществления производственного контроля, выявления отклонений от требований промышленной безопасности.

- анализ причин аварий на объектах производства и ведение документации по их расследованию и учету.

- разработка мероприятий, направленных на улучшение состояния промышленной безопасности и предотвращения ущерба окружающей среде.

- координация работ, направленных на предупреждение аварий и инцидентов на ОПО Общества, и обеспечение готовности к локализации инцидентов и аварий, и ликвидации их последствий.

- контроль за своевременным проведением необходимых испытаний и технических освидетельствований технических устройств, применяемых на ОПО Общества, ремонтом и поверкой контрольных средств измерений.

- участие во внедрении новых технологий и нового оборудования.

- проведение инструктажей персонала об изменениях в законодательстве о промышленной безопасности.

- контроль за соблюдением технологической дисциплины.

Требования:

  • высшее профессиональное образование;
  • опыт работы от 3 лет;
  • приоритетные преимущества: документ, подтверждающий прохождение аттестации по промышленной безопасности, опыт работы в контрольных (надзорных органах).

Условия:

  • Комфортная и дружелюбная рабочая атмосфера;
  • Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
  • Социальные выплаты в соответствии с Коллективным договором;
  • Достойная заработная плата (2 раза в месяц на карту зарплатного проекта);
  • Ежегодная индексация окладов;
  • Ежемесячная премия за выслугу лет (при стаже работы от 1 года);
  • ДМС:
  • Дотация на питание;
  • Дотация за проезд;
  • Дополнительная выплата к ежегодному очередному отпуску в размере должностного оклада;
  • Жилищная программа;
  • Санаторно-курортное обеспечение;
  • На территории предприятия своя столовая с демократичными ценами.