Главный специалист (КСП)

Дата размещения вакансии: 16.04.2026
Работодатель: Газстройпром
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Уфа
аэропорт Бованенково
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет
Главный специалист (открытие фронтов, КСП)

АО «Газстройпром» – крупнейший строительный холдинг России, работающий на ключевых объектах Газпрома. В нашей компании работают настоящие профессионалы своего дела, которые способны самостоятельно решить задачи любой сложности - присоединяйтесь!

Приглашаем Главного специалиста по открытию фронтов, КСП и диспетчеризации

Роль сочетает календарно-сетевое планирование, контроль исполнения графиков и управленческую отчетность.

Обязанности

  • Актуализация СМГ в формате Заказчика.
  • Контроль исполнения графиков, анализ отклонений «план/факт».
  • Диспетчерское сопровождение проекта, сбор и верификация фактических данных.
  • Подготовка ежедневной, недельной и месячной отчетности по ходу реализации проекта.
  • Подготовка аналитических материалов и презентаций для руководства.
  • Координация взаимодействия с подразделениями строительства, снабжения и подрядными организациями.
  • Обеспечение актуальности данных в системах управления проектами.
  • Участие в оптимизации процессов планирования и диспетчеризации.

Требования

  • Высшее техническое образование (ПГС / инженерно-строительное или профильное).
  • Опыт календарно-сетевого планирования в капитальном строительстве.
  • Опыт подготовки отчетности, сводных таблиц
  • Уверенное владение: MS Excel, PowerPoint
  • Готовность к взаимодействию с большим количеством участников проекта.

Будет преимуществом

  • Опыт работы на крупных инвестиционно-строительных проектах.
  • Знание SAP или других корпоративных систем управления проектами.
  • Участие в разработке стандартов планирования и отчетности.

Мы предлагаем

  • Официальное оформление по ТК РФ с первого дня работы, срочный трудовой договор на период строительства
  • График 45/45
  • Работа на проекте Газпромнефть
  • Достойная материальная мотивация: конкурентоспособный уровень заработной платы (обсуждается на собеседовании), дополнительные выплаты за особые достижения, материальная помощь при жизненно-важных событиях и др.
  • Мы организуем проживание, трехразовое горячее питание, оплачиваем проезд к месту работы, медосмотр и выдаем спецодежду
  • Заботимся о здоровье сотрудников: качественная программа ДМС, включая стоматологию и экстренную медицинскую помощь – для Вас и Ваших детей
  • В компании работает Корпоративный университет, который не только организует профессиональное обучение у лучших внешних поставщиков, но и активно развивает программы внутреннего повышения квалификации. А еще у нас есть доступ к библиотеке Альпина с телефонов (для скачивания доступно более 4000 книг на различные темы)