улица Щорса 55
Обязанности:
-
Обслуживание оборудования подстанций 35-110 кВ.
-
Выполнение текущего, капитального ремонта.
-
Техническое обслуживание.
Требования:
-
Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы профессиональной переподготовки рабочих. Возможно обучение за счет работодателя.
Условия:
-
📌Мы гарантируем:
• Компенсацию жилья при переезде - до 65 000 руб. в месяц
• Обучение (группы допуска, повышение квалификации) за счет средств Компании
• Материальную помощь к отпуску - 22 000 руб.
• Компенсацию части затрат по ипотеке
• Выплату при регистрации брака - 27 160 руб.
• Выплату при рождении ребенка - 27 160 руб.
• Выплату выпускникам вузов/сузов - 27 160 руб.
• Выплаты к юбилейным датам - от 13 580 до 27 160 руб.
• Материальную помощь вернувшимся в компанию после прохождения военной службы - 13 580 руб.
• Материальную помощь в сложных жизненных ситуациях
• Компенсацию затрат на электроэнергию
• Ежегодную индексацию заработной платы
• Надбавку за выслугу лет
📌 Мы заботимся о здоровье сотрудников:
• ДМС, включая стоматологию
• Компенсация санаторно-курортного лечения (до 50% от стоимости)
• Компенсация оздоровительного отдыха работников, членов их семей (до 50% от стоимости)
📌 Мы заботимся о детях сотрудников:
• Компенсация отдых в детских оздоровительных лагерях до 100% от стоимости
• Новогодние подарки детям
• Материальная помощь многодетным семьям:
- 13 580 рублей один раз в квартал
- 13 580 рублей ко Дню знаний (1 сентября)
- на содержание детей в детских садах
📌 Мы ценим отдых сотрудников и предоставляем гарантированные отпуска:
• Ежегодный оплачиваемый отпуск
• При регистрации брака
• К 1 сентября, при рождении детей
• За ненормированный рабочий день, за сменную работу
• Для прохождения ГТО и другие
📌 У нас действует программа по привлечению сотрудников "Зови в команду":
Вы рекомендуете сотрудника и получаете премию 25 000 руб.
