Водитель фронтального погрузчика

Дата размещения вакансии: 16.04.2026
Работодатель: ПЭК
Уровень зарплаты:
от 102000 до 102000 RUR
Город:
Санкт-Петербург
дорога на Петро-Славянку 5Б
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Стань частью важного дела в металлургической отрасли!

Наша компания занимается переработкой лома и отходов алюминия, превращая их в ценные полуфабрикаты для промышленности. Мы не просто работаем с металлом — мы сокращаем объемы отходов, разгружаем полигоны и вносим вклад в экологию и экономику страны.

Приглашаем на работу Водителя фронтального погрузчика.

Обязанности:

  • Управление фронтальным погрузчиком (до 10 тонн) с навесным оборудованием (ковш, вилы);
  • Управление вилочным погрузчиком (до 5 тонн);
  • Погрузка/разгрузка и перемещение сырья, материалов и отходов;
  • Транспортировка грузов между участками, складами и цехами;
  • Работа на уборочной технике (при необходимости);
  • Содержание площадок хранения материалов;
  • Ежедневный осмотр техники и контроль её технического состояния.

Требования:

  • Наличие удостоверения тракториста-машиниста категория С, Д (трактор, погрузчик);
  • Опыт работы на фронтальном погрузчике от 2 лет;
  • Навыки работы с навесным оборудованием (ковш, вилы);
  • Готовность работать на разных видах техники в течение смены;
  • Опыт работы на производстве — будет преимуществом;
  • Готовность к прохождению медицинского осмотра;
  • Ответственность, внимательность, соблюдение производственной дисциплины.

Мы предлагаем:

  • Заработную плату 102 000 ₽ на руки ежемесячно – стабильные выплаты без задержек 2 раза в месяц;
  • Оформление на работу согласно ТК РФ, полностью оплачиваемый ежегодный отпуск, оплачиваемый больничный;
  • Работа в стабильном предприятии;
  • Взаимопомощь, слаженное взаимодействие сотрудников в процессе решения общих задач;
  • График работы: с 08:00 - 17:00 по рабочим дням (обеденный перерыв 1 час).
  • Место работы рядом со ст. м. «Рыбацкое», ул. Дорога на Петро-Славянку, д. 5 Б;
  • Развозка от/до метро или 15 мин. пешком;
  • Рабочая одежда, обувь. Гардеробная и душ;
  • Частичная компенсация питания в столовой предприятия;
  • Материальная помощь работнику в особых жизненных случаях;
  • Спортзал.

Откликайтесь, если вам интересно. Будем рады сотрудничеству!