Менеджер по работе с партнерами

Дата размещения вакансии: 17.04.2026
Работодатель: АльфаСтрахование-Жизнь
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
проспект Лихачёва 15
Требуемый опыт работы:
не требуется

Вам предстоит организовывать работу и выстраивать отношения с партнерами сегмента "маркетплейс". А также:

  • управлять полным циклом работы с партнерами (привлекать новых партнеров, развивать существующий портфель, увеличивать продажи через партнерские каналы, оценивать эффективность сотрудничества);
  • анализировать и оптимизировать показатели эффективности (ключевые метрики: динамика маржинальности продаж, кол-во привлеченных клиентов, юнит экономика продукта);
  • искать возможности для развития партнерских отношений (маркетинговое продвижение, расширение продуктовой линейки);
  • полное сопровождение договорных отношений (заключение договора, согласование и подписание документов)
  • являться основным контактным лицом для партнера в вопросах технической интеграции.

Мы ценим инициативу в достижении общего результата и уважаем мнение каждого сотрудника. В соискателе на данную вакансию для нас также важно:

  • оконченное высшее образование;
  • опыт от 3-х лет в b2b продажах;
  • опыт работы в сфере финтех будет являться преимуществом;
  • Навыки работы с крупным и средним бизнесом;
  • Навыки проведения переговоров на высоком уровне, аргументированного отстаивания своей позиции;
  • навыки координирования работы смежных команд (продукт, IT, маркетинг, юристы);
  • умение работать с цифрами (анализировать показатели и KPI, находить точки роста и проблемные зоны).

Мы предлагаем стать частью профессиональной команды в стабильной компании, которая входит в число отраслевых лидеров. Успешного кандидата также ждет:

  • официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ, испытательный срок 3 месяца;
  • новый и современный офис в шаговой доступности от метро;
  • ДМС со стоматологией, страхование от несчастного случая и онкологических заболеваний, корпоративная программа «Здоровье 360»;
  • заработная плата: оклад + квартальная премия за выполнение KPI’s;
  • скидки на продукты компании и партнеров (туризм, рестораны, фитнес и т.д.);
  • программа наставничества и обучения с первого дня работы, возможности для профессионального развития.