Менеджер по кадровому делопроизводству

В поисках энергичного Менеджера по персоналу!

Вам нравится работать с людьми, видеть, как команда растёт и развивается? Хотите влиять на атмосферу в коллективе и помогать бизнесу становиться сильнее? Тогда эта вакансия для вас!

Чем предстоит заниматься:

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с трудовым законодательством РФ, обеспечение корректного оформления кадровых документов и учёта персонала.

• оформление приёма, перевода и увольнения работников
• ведение трудовых книжек (в бумажном/электронном виде)
• оформление приказов по личному составу
• ведение личных дел сотрудников
• учёт отпусков, больничных, командировок
• подготовка справок и кадровых документов
• работа в 1С:ЗУП / других HR-системах
• знание воинского учёта
• взаимодействие с ПФР/СФР и иными органами

Наши ожидания:

• опыт работы от 1–3 лет в кадровом делопроизводстве
• знание Трудового кодекса РФ
• уверенное владение 1С:ЗУП
• внимательность, аккуратность, ответственность
• умение работать с большим объёмом документов
• среднее специальное или высшее образование (желательно)
• умение работать в режиме многозадачности
• готовность работать в офисе, график 5/2, 8-часовой рабочий день

Условия и преимущества:

• Официальное трудоустройство
• Стабильная заработная плата
• Дружная команда и поддержка коллег
• Возможности для профессионального роста
• Современный офис и комфортные условия труда

О компании Мы — команда профессионалов, которая ценит инициативу, открытость и желание развиваться. У нас приветствуется свежий взгляд и активное участие в жизни компании. Присоединяйтесь и станьте частью нашей истории успеха!