Специалист по внедрению и поддержке PDM/ САПР

Дата размещения вакансии: 20.04.2026
Работодатель: СКБ Турбина
Уровень зарплаты:
от 100000 RUR
Город:
Челябинск
проспект Ленина 2Б/2
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Обязанности:

  • Администрирование комплекса программного обеспечения для конструкторско-технологической подготовки производства;
  • Установка и настройка CAD/CAM/PDM/CAPP
  • Администрирование CAD/CAM/PDM/CAPP;
  • Обеспечение поддержки взаимодействия CAD/CAM/PDM/CAPP с информационными системами предприятия;
  • Разработка и настройка шаблонов отчётов в PDM/CAPP;
  • Разработка и настройка бизнес-процессов КТПП;
  • Разработка регламентов и рабочей документации
    по эксплуатации CAD/CAM/PDM/CAPP/CAE, поддержание её в актуальном состоянии;
  • Поддержка пользователей CAD/CAM/PDM/CAPP/CAE;
  • Формирование требований к развитию CAD/CAM/PDM/CAPP
    на предприятии;
  • Непосредственное участие в развитии CAD/CAM/PDM/CAPP на предприятии.
  • Подготовка документов для организации процедуры закупки в рамках CAD/CAM/PDM/CAPP

Требования:

  • Образование: высшее техническое (технология машиностроения, инженер-конструктор);
  • Хорошие коммуникативные навыки;
  • Будет преимуществом опыт моделирования бизнес-процессов в нотациях IDEF0/BPMN/EPC (понимание и умение читать);
  • Будет преимуществом опыт работы с базами данных (MS SQL, PostgreSQL) (написание и понимание SQL-запросов);
  • Будет преимуществом опыт работы с REST HTTP API;
  • Будет преимуществом знание предметной области конструкторской и технологической подготовки производства, опыт работы на предприятии инженером-конструктором/инженером-технологом, общие навыки работы в системах класса CAD, CAPP, PDM;
  • Будет преимуществом участие в проектах внедрения инженерного программного обеспечения и/или программного обеспечения для автоматизации управления производством и/или проектах внедрения и интеграции информационных систем.
  • Опыт разработки технических заданий.

Условия:

  • Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
  • График: пятидневная рабочая неделя с 8-00 до 16-30;
  • Оборудованное рабочее место;
  • Возможность развития в рамках предприятия (ведение проектов, посещение семинаров, выставок);
  • Активный профсоюз, спортивный зал, игры, турниры (в т.ч. футбол, боулинг), корпоративные путешествия, посещение музеев;
  • Дотация на питание в корпоративной столовой.