улица Максима Горького 6
В бюро обеспечения системы менеджмента Центра испытаний изделий и материалов (57-1)
Обязанности:
-
Выполнять работу по внедрению и совершенствованию системы менеджмента испытательной лаборатории в соответствии с требованиями ГОСТ ISO/IEC 17025-2019.
-
Организовывать и проводить внутренние аудиты испытательной лаборатории.
-
Осуществлять учет, хранение, внесение изменений в нормативные документы системы менеджмента.
-
Оказывать методическую помощь испытательным подразделениям Центра испытаний изделий и материалов, оформлять протоколы обучения персонала.
-
Осуществлять метрологическое обеспечение испытательного подразделения.
-
Проводить метрологическую прослеживаемость, заполнять формы по предоставлению сведений об обеспечении метрологической прослеживаемости.
Требования:
- Иметь высшее профессиональное образование, соответствующее направлению деятельности (стандартизация и метрология, приборостроение, техническая физика и пр.
-
Иметь опыт работы в аккредитованной метрологической лаборатории.
-
Возможно трудоустройство выпускников вузов профильных направлений без опыта работы.
-
Быть уверенным пользователем ПК, включая Microsoft Office.
-
Знать положения ГОСТ ISO/IEC 17025‑2019, регламентирующие управление документами системы менеджмента и ведение соответствующих записей.
-
Знать требования к к проведению поверки средств измерений и аттестации испытательного оборудования.
Условия:
- Работа на одном из крупных предприятий оборонно-промышленного комплекса РФ.
- Полное соблюдение ТК РФ (оплата отпуска, больничного).
- Предоставление отсрочки от призыва на военную службу.
- Предоставление единовременной денежной выплаты родителям первоклассников.
- Возможность участия в корпоративной жилищной программе.
- Компенсационные выплаты за аренду жилья в г.Тула для иногородних.
- Льготные путевки для детей в оздоровительный лагерь.
- Санаторно-курортное лечение.
- Летний отдых в Краснодарском крае, на базах отдыха Тульской области.
- Материальная поддержка: в связи с вступлением в брак, рождением ребенка, малообеспеченным, многодетным семьям, одиноким матерям и другим категориям сотрудников и бывших работников, попавших в трудную жизненную ситуацию.
- Наличие комфортабельных и уютных столовых на территории предприятия, обеспечение питьевой водой.
- Установление прибавки к заработной плате выпускникам ВУЗов.
- Установление прибавки к должностному окладу за отличное окончание ВУЗа.
