Руководитель сервисной службы/заместитель технического директора

Дата размещения вакансии: 20.04.2026
Работодатель: Солмарк
Уровень зарплаты:
от 160000 RUR
Город:
Москва
Ленинский проспект 42
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Компания ООО "Солмарк" - разработчик, производитель и поставщик высокотехнологичного промышленного оборудования для маркировки и упаковки, приглашает на работу руководителя сервисной службы/заместителя технического директора.

Обязанности:

  • руководство сервисным отделом (10 инженеров, администратор сервисной службы), развитие сервисной службы
  • планирование и бюджетирование деятельности сервисной службы
  • внедрение системы для автоматизации процессов в работе сервисной службы (Bitrix)
  • организация работы с заказчиками (пуско-наладка, гарантийный ремонт, техническое обслуживание), согласования и подписания сервисных контактов.
  • подготовка, планирование и согласование визитов инженеров к заказчикам, распределение ресурсов, контроль платежей, контроль сроков и качества выполнения работ
  • контроль выполнения обязательств и поддержание качества работ сервисной службы на высшем уровне
  • взаимодействие с поставщиками и партнерами компании
  • взаимодействие с другими структурными подразделениями компании

Требования:

  • опыт работы в компаниях по продаже и обслуживании промышленного оборудования (в том числе поставщиков зарубежного оборудования)
  • высшее техническое образование
  • уверенный пользователь ПК работа с основными офисными приложениями (эл почта, MS Office, CRM (Bitrix), 1С приветствуется)
  • грамотная письменная и устная речь, коммуникабельность, организованность, стрессоустойчивость, знание английского языка приветствуется
  • работа в команде, нацеленность на результат
  • готовность к командировкам

Условия:

  • работа в офисе и командировки по России, полный рабочий день
  • оформление в соответствии с трудовым кодексом РФ
  • корпоративная мобильная связь, корпоративный автомобиль/топливная карта, ДМС
  • заработная плата от 160 000 рублей (по результату собеседования), бонусы выплачиваемые по результатам работы отдела