Директор сельскохозяйственного предприятия

• Разработка производственных планов, графиков работ, нормативов и стандартов, контроль за их выполнением;
• Организация и координация работы всех производственных подразделений, рациональное использование ресурсов;
• Обеспечение соответствия продукции установленным стандартам и требованиям, контроль качества на всех этапах производства;
• Подбор, обучение, мотивация и оценка производственного персонала, создание благоприятных условий труда;
• Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и пожарной безопасности;
• Изучение и внедрение новых технологий, оборудования и методов работы для повышения эффективности производства;
• Поиск и реализация мер по снижению издержек, оптимизации процессов и повышению производительности;
• Координация работы с другими СП/ОП, отделами и службами компании;
• Анализ производственных показателей, составление отчетности, выявление проблем и разработка предложений по их решению.

Требования:

• Высшее профессиональное образование (техническое или инженерно-экономическое);
• Знание технологий производства, оборудования и процессов;
• Опыт работы от 3 лет в с/х предприятиях (животноводство, растениеводство);

• Уверенный пользователь ПК.; Microsoft Office (Excel, Word).

Условия:

• Предоставление жилья иногородним сотрудникам;
• «Белую», заработную плату 2 раза в месяц;
• Ежемесячная премия с первого дня трудоустройства;
• Доплата за стаж: от 1 года до 3 лет - 5% от окладной части, от 3 до 5 лет - 15%, более 5 лет - 20%;
• Акция «Приведи друга и получи 20 000 рублей»;
• Предоставление скидки сотрудникам на продукцию компании;
• Активная корпоративная жизнь.