Инженер по техническому надзору (республика Алтай)

Дата размещения вакансии: 23.04.2026
Работодатель: УК Селфстроит
Уровень зарплаты:
от 140000 RUR
Город:
Бийск
Требуемый опыт работы:
От 1 года до 3 лет

СЕЛФСТРОИТ — один из крупнейших девелоперов Алтайского края и Республики Алтай. Мы строим дома, формирующие облик города, с 1996 года. За это время возвели и реставрировали более 30 объектов, и не собираемся останавливаться на достигнутом!

Чем предстоит заниматься:

  • Осуществление технического надзора за выполнением строительно-монтажных работ и приемку законченных объектов от подрядных строительных организаций;
  • Контроль хода выполнения планов строительства, соответствие объемов, сроков и качества строительно-монтажных работ;
  • Осуществление технической приемки законченных строительно-монтажных работ, оборудования и материалов, оформление необходимой технической документации;
  • Контроль качества и устранения строительными организациями допущенных нарушений в установленные сроки;
  • Составление актов на выявленные в ходе проверки (приёмки) работ дефекты и недоделки (с представителями подрядных организаций и поставщиков). Написание предписания с указанием сроков устранения замечаний;
  • Участие в работе комиссий по приемке строительных объектов и сдаче их в эксплуатацию;
  • Контроль сроков снятия вопроса по устранению замечаний, оформление результата устранения замечаний;

Что мы ждём от соискателя:

  • Обязательно наличие НРС;

  • Работа с офисными программами, AutoCAD;

  • Знание алгоритма строительства Объекта до передачи управляющей компании;

  • Понимание технологии: знание технологии СМР; понимание взаимодействия службы технического заказчика, генподрядчика, подрядчика;

  • Опыт работы в аналогичной/смежной должности;

Условия, которые мы предлагаем:

  • Возможность профессионального роста;
  • Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого дня;
  • Возможность построить карьеру в одной из крупнейших строительных Компаний Алтайского края;
  • Непрерывное развитие: возможность обучения за счет работодателя для развития компетенций;
  • Программа лояльности для сотрудников на покупку квартиры;
  • Развитая корпоративная культура: масштабные корпоративы на День строителя и Новый год, волейбольная команда, турниры по боулингу, квизы, праздники для детей сотрудников и многое другое.