Операционный руководитель НДО

Дата размещения вакансии: 23.04.2026
Работодатель: Т-Банк
Уровень зарплаты:
з/п не указана
Город:
Москва
Большая Грузинская улица
Требуемый опыт работы:
От 3 до 6 лет

Системы налично-денежного обращения

Мы создаем софт и ПО для банкоматов и терминалов, системы для их управления и управления инкассационными процессами. Сопровождаем сети самообслуживания, которые отвечают за поддержку сервиса, внутреннего и внешнего вида банкоматов.

Твои задачи:

  • Обеспечение доступности сети банкоматов на уровне 98,5%.
  • Организация и контроль полного жизненного цикла устройств: от тендера и установки до утилизации.
  • Внедрение и контроль операционных метрик (SLA).
  • Поиск и реализация точек роста для оптимизации затрат без потери качества.
  • Расстановка устройств, дизайн сети, организация обслуживания.
  • Управление подрядчиками (логистика, такелаж, инкассация).
  • Быстрый аудит текущей эффективности сети и внедрение улучшений.
  • Развитие команды, организация процессов, обеспечение чёткости исполнения.

Что мы ждём от кандидата:

  • Опыт работы в банкоматной среде (предпочтительно) или в смежных отраслях.
  • Умение выстраивать чёткие процессы и контролировать их исполнение.
  • Организация работы команды.
  • Взаимодействие с подрядчиками и управление крупными проектами.
  • Опыт внедрения операционных метрик и контроль их исполнения
  • Аналитические способности,
  • Ориентацию на результат и операционную эффективность.

Мы предлагаем:

  • Работу в офисе или удаленно — по договоренности

  • Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании

  • Платформу обучения и развития Т—Апгрейд. Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии

  • Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким

  • Бесплатный фитнес-зал или компенсацию затрат на спортивные занятия

  • 3 дополнительных дня отпуска в год

  • Уникальную well-being программу, направленную на физическое и ментальное благополучие сотрудников

  • Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании